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松鼠过河需要策略,但巨人过河,踏水而过

松鼠过河需要策略,但巨人过河,踏水而过

作者: 曾国藩小姐姐 | 来源:发表于2017-11-15 21:42 被阅读31次

    01 一张海报让我看清,我只是个小松鼠

    按照计划,今天继续进行平台推广。海报已经准备好,今天吸取了前几天的教训,再三核实了一下海报内容是否正确。除此之外,最后找到了上级领导,询问海报与稿件是否可以对外推出了。

    本想着,给领导确认一下,不会发生什么意外事件。

    可是,让自己没想到的是,领导要换掉海报,还没等我问什么原因时,领导就立刻转给我一张我没有见过的海报,并吩咐说,今天所有相关的东西,全部进行更换。

    对于更换海报并不是什么麻烦事,用不了5分钟就能搞定。那为什么这件事会让我有了自己是个小松鼠的想法?

    02 海报之来源

    说到更换海报,虽然领导给了一张图,但是涉及到稿件中,海报的内容就要进行相应的更改。于是我直接找到设计部经理,麻烦帮忙出图。设计部经理说,这不是我们部门做的,你问问领导。

    我一脸茫然的询问领导,才知道海报出自于新来的设计小姐姐。既然是设计小姐姐,为什么设计部经理不知道海报的事情?我不禁有些疑惑。

    恍惚间想起,下午我的上级领导在设计小姐姐那里,指手画脚了有段时间,无意间听到了一些修改修改这里,调整调整那里……这才明白过来,原来新来的设计小姐姐,直接向我的领导汇报工作,跳过了设计部门。这样我的领导就可以有更多的选择,今天的海报就是对比选出来的。

    说实话,我根本没有看出两张海报的不同之处,以至于我拿到更换的海报,像往常一样,找到了设计部门。那么,到底是凭借什么选定了新来的小姐姐的海报?

    反复看了几遍海拔的设计,没有得出结果,眼看就要到推广的时间了,于是开始大面积宣传。

    刚刚推出不到半小时,有位小伙伴就私信我说,这张海报是谁做的?我一边回复新来的设计小姐姐,一边纳闷为什么要问我谁做的?于是我又追问到,为啥问这个问题?今天的海报有问题吗?他回复我说,今天的海报很好看。

    很好看吗?我怎么没有看出来?

    03 不想做小松鼠,就学着长成巨人

    于是我再次拿出海报进行比对,除了字体有差别之外,就没有什么意外之处。但就是这个字体,这个目前很流行的细线字体,让新来的小姐姐脱颖而出。

    难道就是仅仅是因为字体的原因吗?

    这件事可以用人们的喜新厌旧来解释,已经有很长时间大家见到的海报都是出自于目前的设计部门,整体比较一致,并不是说做的不好看,可能是因为审美疲劳了,看再多也没有任何惊喜。

    而当某一天,突然有了小鲜肉,如果小鲜肉再紧跟时代潮流,大家都会为之侧目。这不过是人们的一种喜新厌旧罢了。

    联想到自己,今天刚刚完成一个PPT,在制作过程中,用到的素材都是往常一直用到的,没有什么新素材,那么我最终完成的PPT,在别人看来,没有任何惊喜可言,迟早也会成为被替换的那一个。虽然现在没有可以替代自己的人,但是,如果我不时时刻刻更新自己,总有一天,会被后浪拍死在沙滩上。

    目前的自己就是一只小松鼠,处理每个任务只用自己现有知识和技能进行解决,从没更新自己,让自己成长起来,所以就天天想策略,如何组织现有的知识和技能。长此以往,我只能原地踏步,一直是只小松鼠,没有竞争力,早晚被淘汰。

    对于新来的设计小姐姐,现在得意,靠的是自己现有的知识和技能是最新的,如果不学习,不更新,未来一样会成为那个被替换掉的人。

    所以,怎样才能称为一个不可替代的人呢?那就是不断地学习,不断地更新自己。例如,多了解一些自身领域的最新知识/未来发展;每天关注一下行业龙头的动态;关心世界都发生了哪些事......

    了解了现在不算结束,还要了解过去,了解过去的世界是怎样运行的,社会都发生过哪些事,人类文明是如何向前发展的。而了解过去最好最快捷的办法就是,读书,读书,读书。

    只有知道了过去,了解了现在,才能着眼未来,为将来做准备,从而避免被世界淘汰。

    这就是成长为巨人的过程。一旦成长为巨人,巨人过河,踏水而过!!!

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