你一定听过高效能人士的七个习惯,积极主动,以终为始,要事第一……,积极主动排第一,这是基础,具有魔力。
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1.什么是积极主动?
积极主动,就是我们要对自己的人生和我们遇到的事情抱有主动负责的心态,为自己的行为做出选择,积极的去行动,平静的接受后果。
就拿和人打招呼来举例吧。一个消极被动的人每次都会等别人和自己打招呼后再回应,心里却很在意对方有没有和自己打招呼。如果对方很开心的和自己主动打招呼了,她就觉得挺开心的,如果对方今天情绪低落,路过自己像没看见一样,这个消极被动的人的情绪就会因为别人不打招呼而心生猜忌而心情不佳。而一个积极主动的人,我听到的一个例子,有个人见到一位大教授,每次都漠然地经过别人身边,这个积极主动的人不管教授的反应如何,每次都主动地和教授打招呼,也不知道过了多少次之后,那个教授居然也会一看见他便主动和他打起招呼来。
2.为什么要积极主动呢?
从上面的例子也能看出来,因为积极主动的人对生活更加具有掌控感,越有掌控感也就越有幸福感。举个例子,我不怎么玩支付宝的蚂蚁森林,也就不怎么在意里面的积分,我老公,他是排行榜第一,他希望我每天给它浇水,浇水可以带来30个积分,但是我经常忘记。于是,他每天会跟我说,我今天给你浇过水了。他只是变相地在提醒我该给他浇水,慢慢地,我也养成了每天给他浇水的习惯。
3.怎么才能积极主动呢?
对发生在我们周围的事情,我们会有所关注,但是对于所有关注的事情里面只有一部分事情是我们可以有影响力的,所以我们应当主动地将自己的注意力放在那些我们可以对之有所影响的事情上。
彼得·德鲁克说:管理的本质,就是激发善意。
玩养成游戏来激发别人的善意。
你说对方是坏人,对方就会变成坏人;
你说对方是好人,对方就会变成好人。
这么说:
我注意到你最近做了件什么、什么事(行为),我知道你是出于好意(动机),我看出来了,你还瞒着我,我非常感激,谢谢。
虽然这份好意,没有真的起作用,甚至对我有些不好的影响,但是我还是很感激。
如果你能那么做、那么做,就更好了。但不管怎样,谢谢你。
坚持说,坚持说,对方也会以为,自己做这件事,就是出于善意,自己是好人(这是关键)。
然后同样出于认知协调的原因,他会修改自己的行为,让自己做的事情符合善意这个动机。
最后这个故事出自刘润的公众号,也就是说一个积极主动的人即使是遇到了坏人,也可以不抱怨,不被动。轻易不揣测别人的动机,不把别人动机归结为负,相反,可以将对方的动机归结为正,这样就是一个正面养成的游戏,需要有些耐心,给对方一些时间等待他的行为和头脑步调一致。
试着做一个积极主动的人吧。
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