跟小荻老师学沟通有一个环节，选一个boss。目标，成功让boss说很高兴认识你。自己对于自我成长很是看重，加之在橙子学院听过易仁永澄老师的习惯养成课程，便选了这样一位boss去聊。
刚开始的时候，没有认真去分析这件任务。列出来的草稿是这样的：“易仁永澄老师，您好，我是宫保鸡丁班的张仲凯，最近跟着小荻老师学沟通，作为橙子会员也跟您学习过习惯养成课程，您讲的行为习惯的甜面包热汤模型对我影响很深。我很激动能在BM20周年大本营见到您并且跟您聊天”。然后老师没反应，于是从新思考了一下目标，我要用我的观点让老师说“很高兴认识你”，便说了这样一段话“易仁永澄老师，您好，我是宫保鸡丁的张仲凯，之前也跟您学过习惯养成课程，看过您的向组织揩油活动，很想参加，但由于时间问题，暂时没法参加。希望以后有机会跟您成长学习的，总之很高兴见到您，不知道您会不会很高兴遇到我？”同样没得到想要的回复，但得到了“谢谢你”，我当时以为任务失败了，便发了“好吧，任务失败”“不过我是认真的”两句话，然后又得到了一个“谢谢你”。
潜意识判定为任务失败，再也没有说其他话。
今天从新看任务，在boss回复前，每个人只能说三句话，每句话三十到一百字之间。然后我思考了一下，老师是关注个人成长的，便打算以这个作为突破口。就有了今天两段话：“老师您好，我是宫保鸡丁班的张仲凯，谢谢您给我机会。我重新翻开了撩boss的规则，在boss回复之前只能说两句话，您回复以后我还可以接着说的。你的习惯成课中提到的，把失败从自己的字典中去掉，换成还未达标，把坚持换成安静而持续的投入。我还未达标，所以我又来了。不过谢谢老师让我重新更新了一次对失败的认知。易仁永澄老师，很高兴认识您”。
“老师您好，想问下你的分身术训练营和选规范训练营怎么参加呢，看了您的“如果掉入负价值阶段怎么办”这篇文章，我反思了一下自己目前的情况，确实处于负价值阶段，自己价值感特别低，负价值的好多特点都满足，最突出就是没自信，不敢和别人沟通，这才跟小荻老师学沟通，跟橙子学成长，这次有幸选择您，一是任务要求，二是希望自己能够成长。易仁永澄老师，希望可以跟你学习，很高兴见到您”。到现在还没有得到回复。
我的暂时未达标原因，对于易仁永澄老师了解不够深入，换位思考，不知道该以怎样的形式去表述。也就是对于要说话的对象不是很了解，对于目标倒是蛮清楚，可是不知道怎么样用易仁永澄想听的话来讲述自己的观点。
问题发生在还是对对象不够理解，以主观态度去推测客观对象想听的话，有点想当然的感觉。
截止时间还没有到，我还得继续撩。
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