终极主题营第六天:
夜空中最亮的星Day 6 分享主题:欧小欧《职场高手爆发式成长法则》:
嘉宾欧小欧介绍;主持人:3连连长焦距正文字数:798
昨天晚上听了欧同学很理性的一场思辨,有趣有料,讲到职场,她分享了四个关键性思维。
我想用一个英文单词结合自己的经历来诠释我的理解:
夜空中最闪亮的星这首歌来自逃跑乐队,职场就像一个浩瀚的星空,每个都渴望成为最闪亮的那颗STAR.
001:S-Situation 情形:公式思维:量化你的生活。
我在单位是一个嚣张跋扈的人,我来了7年,和同事关系很好,但是我脾气不好,领导手下会有很多类型的员工,我绝对不是听话的那一个。但是我懂得度。也因为自己有实力。
如果满分是10分,业务能力占7,和同事关系占2,那么不听话就是减分项,假设减3分好了,7+2-3=6 满分依旧及格。这是普遍的时候。
等价权衡但是如果一件事情只是需要执行,那么我的分数就会大大降低了,所以,情形不同,关键思维的等量也会发生变化。想要拿到及格分数,就要量化你的生活。依据情形随时调整。
002:T-Target 目标:为什么思维:具化你的目标。
领导叫我做事的时候,我会考虑,做这件事的目的是什么?我不干冤枉的活儿。同样,对于客户的需求,要发掘潜在的需求是什么?
目标决定方案需求越具体,目标制定会越清晰,解决问题就越容易。有的放矢,才是效率的代名词。
003:A-Angle 角度:先人后事思维:强化你的能力。
分析利益相关者这个话题很有意思,解决问题其实就是解决人和人之间的问题。比如有一次有个客户有着很冗长的需求,而实际她也并非想提出这样的需求,只是迫于她的上司,了解到这一情况,我直接和她的老板电话沟通,因为曾经帮助过这位老板,加上她的需求其实分析下来也并没有那么难。所以问题迎刃而解。
字母像灵动的音符,人也一样,生活需要变通。这个A还可以理解为Action,看问题的角度不同,举措也会不同。
004:R-Result 结果:反证思维:优化你的结果。
猫叔说:做事情,看发心,看结果。当在职场上遇到问题找不到结果的时候,不如假设拿到结果反推这件事。
正难则反试着想最理想的结果都会带来哪些收益和需要哪些行动来支持。
想清楚了,力量就来了。
以上是我的一点见解,祝大家周末愉快:)
我的第 1407 天打卡
All the trees are losing their leaves, and not one of them is worried.
每棵树的树叶都在凋零,却没有一棵树为此而忧心忡忡。
写在后面:
关于终极主题营是不是参加,我曾用反推法权衡过,想到最近的核心目标,几次想放弃,小麦,四叶草,马婷,大胆都来私信过我,很抱歉有时候没有及时回复,为期一年的读书营即将结束,很感谢遇到射手座的同桌Spancer米勒,在文章的配图上给了我很多建议,还有念念中队长,草草,慧姿排长的辛劳,我曾在清单主题营担任一排排长,深知管理组的用心,哦,对了,还有修知兄,谢谢你每天的用心点评。
ps:我今天作图花了些时间,明远终是等不到我了,哈哈。自己写了一篇,欢迎大家围观:
明远的第5天原创:连续日更5天,我想到了放弃,写作真的很难
后来我才知道,他之前的文章都没有听过和我一样的分享,而我一直以为他在终极主题营。
明远真棒!
感恩遇见。
白雪
2018/12/08 于天津
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