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我图配我悟【7】

我图配我悟【7】

作者: Kara欢 | 来源:发表于2019-01-10 20:35 被阅读1次

    【利他?利己?】

    我们所做的事,很多时候,想要利己,就必须先利他。比如,商家希望财源滚滚来,就必须提供物美价廉的商品;医生希望有好的口碑,就必须救死扶伤;教师希望德高望重,就必须循循善诱……只有先做到让他人受益了,自己才有获利的可能。如果只知道一味地满足自己的私心,那么,到最后,必定会适得其反。这个世界,还是有正义可言的,一个自私自利的小人绝不可能逍遥太久。

    我图配我悟【7】

    【天赋,努力】

    能登顶金字塔的动物,只有雄鹰和蜗牛。一个天赋异禀,另一个奋力拼搏。绝大多数人,没有超凡的天分,而又间接性努力持续性懒惰,所以,成功之人只落到少数人头上。很多人疑惑,天赋和努力,究竟哪个更重要?还有人觉得自己无论如何地努力,到头来,或许都无法企及那些含着金钥匙的富二代一出生所拥有的一切,那努力又有何意义?

    关于天赋与努力,我想到两个典型例子,分别是伤仲永和笨鸟先飞。天赋既然很幸运地给到你,那么就要懂得发挥其效用,使其成为自身的亮点;反之,若幸运之神没有光顾到你,不要着急,慢慢来,哪怕进步的速度和蜗牛那般慢,也不必心急,毕竟,一直在进步。就如林肯所言:我这个人走得很慢,但我从不后退。

    我图配我悟【7】

    【马太效应】

    “凡有的,还要加倍给他叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来”,这就是马太效应。表面看起来“马太效应”与“公平”相悖,但是实则它只不过是“平衡之道”的一极。比如,一个人很用心,对工作认真负责,那么他就该得到该有的薪资,甚至高升职位。倘若一个人好吃懒做,在工作中总是怕吃苦,专挑轻松简单的事,那么公司会善待这类人么?显然不会,因为公司请你来,是来做事的,是为公司谋利益的,这般“无用之人”,谁稀罕?

    在这个弱肉强食,适者生存的时代,还是要拼实力的!强者愈强,弱者愈弱。只有成为强者,世界才会高看你一眼。否则,弱者,只能被淘汰出局!Stand out or get out.

    我图配我悟【7】

    【人?景?】

    人,真是个自相矛盾的奇怪动物。对于与自己生活习性、性格、爱好等不一的人,似乎有种莫名的排斥心理。然而,每到一处地方,见到不一样的景色,不一样的建筑,却常怀欣喜、激动、期待之情。为什么?为什么我们对于“景”可以抱着如此积极乐观的心态,但却对于“人”,又为何,做不到和而不同,接纳包容呢?

    我图配我悟【7】

    【内驱力】

    行动分为两种,主动与被动。内驱力,可以催生自发、自主的行动。通常来说,由内驱力促使的行为将更为持久,效果也愈加显著。我所理解的内驱力,是内心深处对于某个确切目标的渴望,这种渴望越强烈,动力就越大,从而在行为上也表现得更加积极。

    看过一个典型例子,在第三季《中国古诗词大会》上,一位外卖小哥雷海为一路过关斩将,夺得桂冠。光环的背后,是日积月累。他的手机里存了他所有会背的 1000 多首古诗词名字,在给电瓶车充电或者在等商家出餐的间隙,他就拿着这些诗默默背诵。这完全是出于他对古诗词的热爱,而这份热爱最终成就了他在央视的精彩表现。

    看,热爱,一种强大的内驱力,让平凡的外卖小哥取得了不平凡的成绩。

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