怎样做一个更有价值的人?

作者: 行致不凡 | 来源:发表于2018-08-08 21:36 被阅读12次

    本文内容整理自罗振宇 《知识就是力量》怎么做一个更有价值的人?。

    什么是人生价值?

    你存在的价值就在于世界有你和没你的区别。

    李开复在《世界因你不同》这本书中也有类似表述:“一个世界有你,一个世界没有你,让两者的不同最大,这就是你一生的意义。

    那么怎么做一个更有价值的人?

    但凡提到价值,每个人难免联想到“钱”。

    那么我们存在的价值是不是挣更多钱呢?

    比尔·盖茨,作为称霸福布斯富豪榜多年的世界首富。在退休后,选择了投身慈善事业,仍在不断追求更有价值的人生。

    钱,不是人生价值的判断标准。

    2017年诺贝尔经济学奖得主理查德·塞勒在研究行为决策心理时,研究过纽约出租车司机的劳动供给情况。按照理性假设,出租车司机应在雨天工作更长时间,因为这种天气更容易拉到客人,单位收益会更高。

    而调查数据表明,出租车司机反而在晴天工作更长时间,雨天工作更少时间。

    司机在雨天很容易达到日收入目标,之后就回家休息;而在晴天则要花费更多时间完成目标任务。

    这里引入了锚定效应,一个锚一样的东西、观念,会成为你判断所有事情的标准。

    出租车司机锚定了钱,锚定了一定数量的预期收入,反而不是理性的选择雨天工作更长时间,晴天工作更少时间。

    这种现象也被称做狭窄框架,处在狭窄框架当中,看不到事件的全貌。

    如果只盯住钱这个标准,就容易被狭窄框架所限定,从而忽略事情的本质。

    撇去钱这个标准,怎样做一个更有价值的人?

    人一生的本质 是一段时间

    这里罗振宇以自己的墓碑来做比。一个人百年之后,墓碑上除了名字以外,不会写上你的存款、头衔、个人成就、受到的赞誉或者批评,而是你的生卒年月。

    所以时间是你最根本的资源,你也受到时间的刚性约束。

    时间是每一个人最根本的资源。

    因此要想做一个更有价值的人,首要任务就是经营好时间,锚定时间。

    怎么经营时间?这里罗振宇也提出关于经营时间的5级台阶。

    第一级台阶:用有限的时间创造更多的价值


    节约时间、利用好时间。

    时间对每个人都是公平的,也是刚性的,但是不是每个人都理解。

    这里挑选了一条离我们每个人比较近的一条诀窍:在财力允许的情况下,尽量住得离公司近一点。

    住得远但是房子大一点和住得近但房子小一点,花费的金钱看似一样,但是人的忍耐和承受习惯不一样。最多两周你就能适应更小的房子,而因为住得远每天需要花费更多的时间在上班路上,这种时间上的花费不管多久你都适应不了。

    你可以利用节约下的时间多工作、社交、运动、读书、培养一份爱好等。

    人与人之间的差异,很大一部分源于工作之外的时间安排。

    类似的理论我们肯定也不陌生,比如:

      爱因斯坦:人的差异在于业余时间

      哈佛有一个著名的理论:人的差别在于业余时间。

    第二级台阶:关注工资之外的无形收益,让同一笔时间支出获得多种价值


    让同一段时间产生得收益尽可能多元话。

    就业、择业时如何作出更好的选择?并不是工资高的就是更好的选择,还需要看公司所在的行业前景、地位、文化、人才培养、团队、领导等。

    你更应该关注的是工资以外能能否获得快速成长、能否形成良好的职业习惯、能否获得端到端的行业视野、能否遇到和谐友爱有上进心的团队、知人善用的领导等。

    而且在移动互联网时代,信息的传播与分享如此便利,每个人都能更容易地获得我们所需要的参考信息。

    好的起点将带给你工资以外的更多价值。

    你可能会和未来影响你一生的人在协作。

    第三级台阶:复制时间,让同一笔时间支出获得多次价值


    自媒体时代的到来,通过微博、微信、社区、直播、视频等渠道,普通人也获得了张扬个性、展示自我、传递价值、表达观点的机会。

    有价值的信息得以通过各种渠道进行无限复制。

    以演讲和写作为例,演讲和写作,可以把你一笔时间的支出复制成千上万份。

    引用罗振宇的一段话:

    职场,或者说当代社会,最重要的能力就是表达能力。因为,在未来社会最重要的资产,是影响力。影响力怎么构成?两个能力——第一写作,第二演讲。

    现实生活中,拿到行业最大红利的人,恰恰是特别会表达、写文章、做演讲、做分享的高手。

    第四级台阶:找未来的时间要价值


    做一个靠谱的人,营造别人对自己的预期。

    怎么做一个靠谱人?

    事事有回音、凡事有交代、件件有着落。

    通过做一个靠谱的人,给合作伙伴释放一种确定性。

    这里给了一个有趣的关于创业的例子,“大众创业、万众创新”时代,更多人都希望通过创业来创造更大价值,但不是每个人都适合、有能力、有资源来创业。

    那么更靠谱的做法是什么样的呢?

    找到自己圈子里有能力、未来有意愿去创业的人,成为这些人心中靠谱的人。

    第五级台阶:购买别人的时间,节约自己的时间


    购买别人的时间,最大的难点在于信任,我们很难做到去信任他人。

    比如,早期淘宝在线购物,就是为了解决信任问题,才诞生了支付宝。

    以我们的日常生活为例,比如,请父母去餐馆吃饭,父母会不自觉盘算菜品的材料成本和价格,盘算着如果自己做会省下多少钱,指责餐馆暴利。这里我们就忽略了很多成本,店租、装潢、员工工资、水电等,还忽略了不用自己在家准备饭菜的忙碌,因而可以收获放松的心情并尽情享受一家人温馨聚会的好时光。

    非洲俗谚道:“如果你想走得快,就一个人走,因为没有人打扰;如果你想走得远,就要和大家一起走,因为可以互相帮助。”“想走得远,就要和大家一起走。”

    随着科技和社会的发展,个人英雄主义的时代早已渐行渐远,共同协作才是主旋律。

    要想快速成长,必须共同协作,更多的相信他人。

    越能创造价值的人,越相信别人。

    结语


    现今我们会不断的看到“懂得了很多道理,却依然过不好这一生”的论断,的确知道道理,不能让我们变得更好,理论结合实际、知行合一才能产生价值。

    不排除也有人不懂或者一知半解,那么相关的分享还是值得去了解的,花几分钟时间,收获完整的理论,这不就是在践行利用好时间吗?

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