职场菜鸟被前辈压榨，要不要say no？

源自奇葩说的一个辩题——职场菜鸟被前辈压榨，要不要say no？我个人认为是要说“不”的。我工作经验也不长，差不多也就三年的时间。有人的地方就有江湖，从职场中我们会慢慢变得社会。不能说社会不好，这会让我们更好的去适应当下的生活状况，从某种程度上说这也是一种自我保护。

为什么要勇于说“不”呢？

一般来说，大多数人投简历找工作，对于某一个职位来说，都是有工作职责范围的。正常情况下，我们将工作范围的活做好就OK。但是偏偏就有个别的前辈，明明是他的活，偏偏甩给你干，而且还是及其琐碎的事。这种工作没有含金量，对你工作能力的提高没有帮助，还额外花费你的时间。

举个我亲身经历的例子，在之前的公司有个同事大晚上十一点钟给我发微信，说让我帮个忙。已经很晚了，我正准备睡觉，就当没看见，没有回复。第二天上班后，我回复问下什么事。大家能猜出是什么事吗？说出来，我都觉得这位前辈实在是太懒了。他居然让我帮他将一个ppt文件转成最小pdf文件。他家里是有电脑的。他没说之前，我还以为是关于我这边需要给整理什么资料的。后来，我就留心了，他让我做的工作，但凡不是我工作职责之内的，我一律婉拒。

若不拒绝，你只会把他养成习惯，但凡芝麻点大的事都会让你去做。其他人也会认为，你也会帮他做点事，会有更多的前辈免费使用你这个劳动力。这会导致你身上有仍不完的“小猴子”。而且，即使你做了，你的薪资也不会增加。

所以，你要反抗。反抗是人的本能。不要认为初到一个公司，就要多奉献一点，牺牲一点。奉献和牺牲也是要有原则。你的工作是由你的直接上级来分配的。不要认为自己会因此跟前辈关系不好。若是不给做，前辈就给你脸色看，处处为难你，那么这个前辈的人品也不咋样。此时的你，就要为自己多做打算了。该学的学，该忍的忍，此处不留爷自有留爷处。要有这样的霸气。你总会找到跟你同频的工作环境的。人与人之间是由吸引力的。

当处于这种情境中的人，往往是弱者。即使是弱者，也要积蓄力量和能量，让自己成长为一个强者，让自己有一定的话语权。人生不如意时，要多欣赏下自己，才能超越别人。当然也要有广阔的胸怀。

不要害怕，要勇敢向前向前再向前，让自己越来越好。

让自己尽量发光，让更多微小的光看到你这扇光，积聚微光，一起发光，照亮前行的路，携手向前。

因此，在职场中哪怕你是再小的菜鸟，也要勇敢的为自己争取权利，捍卫尊严。因为我们都是完整的个体，生而平等。你越勇敢，别人越不敢欺负你。职场有一种人是吃软怕硬。

做自己，不要压抑天性。也请那些职场前辈尊重每一位新人。