今天会议听到隐晦的、模棱两可的的言论,其实啊,不用这样的,少说一点,多做一些,以实际行动让所有人看到:你是怎么做的,你是如何对待你自己的工作,你对事情的看法是怎样的,单位有无准确的评价机制。
说到制度,问一下自己:我遵守了吗?
说到单位文化,先审视一下:单位有文化吗?倡导什么文化?你传承了吗?
说到为人处事,你反省自己:你的为人处事态度如何?德与位是否匹配?
说到组织,你得扪心自问:你是为之增光添彩了,还是偷偷抹黑了?因为很多时候,你被自己骗了。谎话、大话说着说着,连自己都信以为真了。
本文标题:当是看戏
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