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让人不开心的工作氛围

让人不开心的工作氛围

作者: 金贞菇 | 来源:发表于2021-04-01 20:05 被阅读0次

    这是很平常的一天,快下班了,陌陌却感觉很烦躁。

    陌陌自认为最近很努力的在工作,连续了一个多礼拜,至少提早半小时到公司,不是学习新技术就是开始认真工作。以往的工作,一直也是尽心尽责,遇到不会的都会努力学习,从来不会推脱。

    是的,因为她极其不自信,工作中不懂的东西太多,各方面能力严重欠缺,所以渴望进步。平时也总会和专业人士的比较,想把自己变成专业人士。

    今天和一个同事谈论最近的项目怎么给大领导总结,聊完觉得很没劲。这个同事算领导级别,才大陌陌一两岁,平时工作就很强势,对自己要求很高,当然给别人提的要求也比较高。陌陌一直知道这个同事是以取悦领导为重心的工作着,众所周知的领导眼前的红人、PPT高手。陌陌打心里佩服她,却不想变成她这样。

    今天和这个同事在工作的总结上,有点分歧。陌陌知道也许换别人,随便应付下就过去了,毕竟本来也不算她的工作。陌陌不是不知道笑呵呵就可以把矛盾轻易化解,可就是笑不出来。工作开始提议没什么,已经结束来提,实在让人不爽。

    陌陌的性格,最大的缺点就是太认真,太严肃。如果别人说需要改进这个改进那个,必定觉得是对自己的不认可,所以有点较真。

    虽然最后需要的改进措施,证明了和陌陌没多大关系,但就像刚发下的考卷,有个划掉的大红叉,不细看,和没划掉毫无区别,十分碍眼。

    更重要的是陌陌非常不认同这个同事的处事风格,过于严肃和计较。每次从事同一个项目,都会感到莫名的无力和压抑,怎么努力好像都做不好。照着同事的高标准,看起来是能提升工作能力,但是让人疲惫不堪,工作氛围也变得很不舒心。

    努力做好本职工作,是一个伪命题。因为工作任务的完成标准,本身就是一个橡皮球,可以让人捏成任意图形。

    不会说场面话,是非常要命的缺点。

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