辞职这件事从月初到现在就一直在找合适的机会准备和领导说。
辞职的原因是因为找了一家新公司，待遇和现在差不多。因为是家新公司，新项目，有机会，有挑战同时也伴随着风险。
觉得新项目的可行性也高，但是未经市场验证过的项目，结果又怎么能预知呢。现在公司的思想固化，只能安稳混日子，不会让我的整个人有新的变化。
辞职这个念头从月初到月中迟迟未能开口说，总觉得会不好意思，是因为现在我们部门的人走的就剩两个人了，我再走，整个营销部就剩一个人了，又觉得和公司领导和其他部门人相处了两年的时间了，总觉得不太适合在这个时候走。
又再次因为人情产生了迟疑，总是想明天说后天说，说来说去就拖到今天，昨天休了一天的假，本来想的是休完假，下周周一开完会找领导说，可是早上去到公司，接到新公司同事的催促，如果不去新公司毕竟要筹备人员，这样一来硬着头皮找了部门主管说了要辞职的事情。
在说辞职之前心里做了很多建设，平时主管对我很好，关系处的还不错，总觉得开不了口。其实事实就是想多了也想偏了，确实是不让走，是事实，但是根本也没有离不开离不了的人。
在我说完辞职的事情后，心情很复杂，但是我知道我有新的安排，辞职是肯定要辞职的，年纪轻轻不想每天混日子，想再努力挑战一次拼的感觉。
说完辞职后心里很矛盾，很担心，担心领导怎么想，担心其他同事怎么看，担心自己的客户怎么办，担心去了新公司不好怎么办，其实重点担心的还是公司人员对我的想法和看法。
好几个朋友也都给我说了这个事情是我想的太多了，让我想想公司情况不好的时候想裁员的时候，公司领导吃饭总是挑刺，领导每次开会对我们业绩能力否定的时候，公司人员多的时候经常说不要这个不要那个，现在说要是因为他们暂时性没人，等招到人后我又开始被嫌弃。
再想了好多事情后，我还是坚定要辞职的想法，重要的是我不想在现在的公司养老，想找个新的项目，新的希望的人一起努力。
主管跟我谈完话意思也就是告诉我辞职要提前一个月要打招呼，让我还是回去想想。本来下午要跟领导说呢，我来了个客户，领导也一直在接待，这又过去了，没有开口来得及说出口。
就在晚上领导接待完客户简单的和我对完客户，也有意给我说了句单子签的可能性很高，估计需要时间，我听到这话我当然明白领导无意中想给我信心，让我好好干。
可是对于现在公司大多数人都是混吃等死的状态，心里有时会有怨气，有时觉得在这里耗费的时间让我很焦虑，很迷茫。
所以决定明天要找领导说辞职的事情，现在公司缺人领导肯定也会各种劝，只要心里有方向，有目标，我想其他的也不算什么了吧。
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