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在不确定中获得成长

在不确定中获得成长

作者: Gary的成长之旅 | 来源:发表于2020-06-11 16:09 被阅读0次

    无论是工作还是生活中,我们总是喜欢做自己熟悉的事情,因为熟悉的事情不容易出错,也不需要耗费太多的精力,也不需要担惊受怕,但这样真的好吗?我们的人生道路不可能一帆风顺,我们不可能总是遇到自己熟悉的事情。一旦遇到我们没有经历过的事情,我们该怎么办?

    为什么我们总是喜欢确定的东西,而不喜欢不确定的东西?因为我们的大脑喜欢确定的东西,不确定的东西需要耗费太多的认知资源,会挤压大脑处理其他问题的能力,大脑就会因此而排斥这些东西。那到这里,就有人说了,我们干脆什么也不做,就没有什么不确定的东西了,我们岂不是更轻松和快乐?但是,事实是,我们并不会因为什么也不做而快乐,反而更加焦虑。因为什么都不做对大脑来说,意味着更大的不确定性,大脑会更加排斥它。

    那么,既然不确定性无法消除,我们为何不去研究和利用它呢?塔勒布有一本书,叫做

    《反脆弱—在不确定中获得成长》,他在书中提出,生活中的很多事情都是不确定的,在面对波动的、随机的、混乱的、有压力的、有风险的情况时,就会不堪一击,而这些东西就是脆弱的。比如,一个机器越复杂,零件越多,意味这它容易损坏的可能性就越大,或者损坏之后维修起来的难度也很大,那么,这个机器就是脆弱的。而我们为了应对在这些不确定的事情冲击,去做一些事情,而从中受益,而这种能力称为反脆弱性。比如,前面提到的机器,我们可以换一个不那么复杂的机器,或者定期对这个机器进行保养,来抵抗这种脆弱性。当然这种能力,不是天生就有的,需要我们去练习。

    那么,我们该怎么去建立自己的反脆弱机制,从不确定中获得成长呢?

    1.跳出舒适区

    温水煮青蛙的道理我们都懂,可是我们有多少人能够发现自己就是那只青蛙呢?我们喜欢稳定的生活,这没错,但稳定并不意味这可以什么都不用做了。比如我们找到了一份好工作,认为就可以放松了,只要每天完成领导交待的任务就行了,也不去学习和进取了。但是这种状态持续不了多久,我们就会被公司淘汰,被那些善于学习和进步的人淘汰。这也就是说我们需要的稳定不是静态的稳定,而且一种动态的稳定,是我们能力不断提升,应对风险的本领不断增强的状态。

    梁宁说过,做自己害怕的事情,才能获得成长,也是这个道理,我们要敢于挑战自己,敢于直面困难和危机,去打破和跳出舒适区,让自己达到真正的稳定状态。

    2.警惕黑天鹅事件

    我们都听过黑天鹅事件,但是什么是黑天鹅事件呢?我们一直以为天鹅都是白的,但是突然有一天天鹅群里多出一只黑色的天鹅,打破了我们原有的认知。塔勒布对黑天鹅事件的定义是造成广泛、严重后果的,不可预知的、不定期发生的大规模事件。对今年突如其来的新冠肺炎疫情,对全世界全人类来说就是一种黑天鹅事件。我们在生活中也会遇到各种各样的黑天鹅事件,比如突然失业、生病等。而应对黑天鹅事件最好的方法就是未雨绸缪,我们要充分思考可能遇到的各种危机,而提前做好应对,比如我们购买的各种保险就是一种应对黑天鹅事件的方法。在这些未雨绸缪的事情中,我们会不断的获得成长。

    3.提升认知水平

    以前的文章中,我曾经多次提到要提升认知水平,是因为这件事情太重要了。认知水平更提升是解决黑天鹅事件和跳出舒适区的终极办法,只有我们的认知水平提升了,我们才能够充分地意识到自己所处的状态是不是舒适区,才能更好地预测可能发生的黑天鹅事件去做好未雨绸缪。我们要不断地读书、学习、思考、输出、分享,去提升自己的思维力;去读那些优质的书,如哲学、心理学、历史、文学、经济学等等;去学习跨学科思维,用自然科学的知识和原理去解决人文科学的问题,反之亦然。总之,一句话,认知水平才是第一生产力。

    以上,供您参考。

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