罗辑思维罗振宇在一期节目中，谈到这样一个有趣的问题，“首脑峰会为什么会越来越短？”当然原因是多种多样的，其中一个原因引起了我的关注。
开会的时间越来越短，意味着大量的准备工作需要在会议开始以前准备妥当。
一语惊醒梦中人啊，我们在公司随便开个工作会议，都涉及到方方面面的准备工作，何况是各国首脑会议呢？
01
越高效、越重要的会议，意味着准备工作的难度也越大。
关于准备工作，罗胖及其团队围绕“时间的朋友”前后准备了近一年的时间，策划会开了很多场，演讲稿要写成逐字稿，自己反复演练十几遍，反复修改稿件并不是在原文基础上做调整，几乎是基于新的角度推翻重写。
罗胖这样说道：“现在社会的竞争，其实很多时候已经不表现为实力之间的比拼了，而是表现为准备工作的比拼。所谓的准备工作，就是把实力聚起来，然后放在一个点上。”
再读一遍，所谓的准备工作，就是把实力聚起来，然后放在一个点上。
这有点像量变产生质变的过程，需要通过前期大量的准备把实力聚集起来，在某一个点（也就是活动呈现时）爆发出来。
02
最近，我们公司的公益项目在“凤凰年度公益盛典”中获奖了，代表领奖的同事回来就不停地夸，他们的准备工作真是细致入微。
从报名参加开始就不断地有邮件沟通，比如，活动流程、行程安排、需不需要用冷餐等等；
抵达现场时有专人负责接待，真的是专人接待，有一个人专门负责接待我的同事，什么时间可以参观哪里，什么时间需要彩排，都会一项一项地讲解清楚；
并且会详细讲解整个颁奖流程，如何上台，在你前面领奖是谁，在你后面领奖的是谁，如果拿到的奖项名字不对该怎么处理... ...
这么大型的活动真的是难以想象的工作量，如此细致入微的前期准备工作也换来了活动的顺利举办，赢得了不错的口碑。
认真是会传染的，当你认真了，全世界都跟着你一起认真了。
当组委会极其认真准备这件事情时，志愿者、合作方、与会嘉宾也都会认真准备，整个活动就会非常的顺利。
03
最近处于职场变动期的我，面试了几家公司，碰了一鼻子灰，起初，我满腹牢骚，抱怨面试官为何这么奇葩，太社会，想着我还是个宝宝。
其中有一家公司沟通的相对深入，一共进行了3次面试，第3次面试是由2位面试官同时面试的，不过由于年底非常忙，其中一位面试官采用了视频面试的形式。
他提了很多很犀利的问题，我不断卡壳，一直结巴，心灰意冷到几乎放弃抵抗。
比较意外的是接下来的环节，挂掉视频电话后，另一位面试官给我细致地讲解了，刚刚面试中她认为我存在问题的地方，比如：思考的框架、角度等，比较像是一个实践后的教学答疑。
在她讲解的过程中，我突然醒悟，很多问题其实并不是特别难，而在于我没有好好准备。
回顾之前面试的惨败，我突然发现我可能连最基本的面试技巧都没有学习，能力强的人那么多，我凭什么认为光靠自己平时工作积攒的实力就能够打败其他人呢？
我甚至没有深入地研究面试公司的优势长处，行业内的地位，为什么想加入我们公司这样的问题都回答不清楚；
我甚至也没有好好整理自己之前做过的工作，他们都是非常发散的、不成体系的，当别人问起来很难有逻辑地叙述出来；
一位长期做招聘工作的朋友告诉罗胖，其实现在面试人，其他都可以不看，就看一点，他为这次面试做了多少准备。做的准备越充足，角度越丰富，其实就已经可以证明他未来的工作潜力。
这证明他是个善于做计划的人、他也是一个善于学习的人、他也是一个肯合作的人、他还是一个能行动的人，这样的人，做什么都行。
如果面试不成功，我会告诉自己，是我没有准备充分，不是面试官奇葩，不完全是实力不行。
毕竟，职场，从来都不是单纯的实力pk，充分的准备才是最重要的！
04
老话讲：“台上一分钟，台下十年功”，台上一瞬间精彩的呈现，要靠台下数十年的准备。
准备工作简单且枯燥，靠的是细节的打磨、不断的重复、坚强的毅力。
准备工作那么不起眼却又每一步都不可忽略，任何一个细节的缺失都会在质变时成倍地放大出来。
罗胖说：在一个越来越短兵相接的时代，人生是越来越像舞台，竞争是越来越靠彩排啊。
正如剽悍晨读的slogna：每天进步一点点，坚持带来大改变。
愿我们在平凡的每一天中不断地准备着，积蓄着，
未来的某一天，
我们一定会在自己人生的舞台上大放异彩，
愿2019年一切顺遂！
一起成为更好的自己！
来源：无尾熊自成长
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