作为一个管理者必须严格按照公司流程制度做事,公司聘用你就是用你来制约员工的,当员工出现问题的时候就是要按照规定来,至于那些法外人情的事只能公司出面去做,无规矩不成方圆,若一味的为了人情破坏规矩,就会跟老板的想法背道而驰,就会导致后期的无法管理和管理者面临的的下马走人。
作为一个管理者必须严格按照公司流程制度做事,公司聘用你就是用你来制约员工的,当员工出现问题的时候就是要按照规定来,至于那些法外人情的事只能公司出面去做,无规矩不成方圆,若一味的为了人情破坏规矩,就会跟老板的想法背道而驰,就会导致后期的无法管理和管理者面临的的下马走人。
本文标题:8.7资深管理人日课:中层管理者为什么只做“坏人”
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