无论你从事什么行业，只要做好两件事就够了：一个是你的专业，一个是你的人品。专业决定了你的存在，人品决定了你的人脉；剩下的就是坚持。
“人脉”在还没上大学时，就有一个邻居的叔叔跟我提过“大学就像一个社会了，在大学一定要多结识一些优秀的、家里有背的、非常有才华的同学，尤其是那些学长学姐，这对你加入学生会是很有帮助的；班主任还有教授级别的老师要要多在他们面前表现，说不定工作机会轻松就有了”，但是，如果我一没本事，二不勤奋，就开始着急搭建人脉，有用吗？
比如，在某次班主任组织的研究生交流会上，学姐是考到的学校是香港理工大学，在会上分享她的考研准备的经验，如何以第一名的成绩开启研究生生涯。如此牛逼哄哄的一个人，平易近人，倾囊相授。交流会结束后，我加了她的微博，把她之前的发的所有动态仔仔细细地看了一遍，看能不能发现一些她的喜好的蛛丝马迹，想在请教考研相关问题时，能顺势成为朋友之类的。当你抱有不纯洁目的时，交流似客套。
而我却经常在同学面前吹牛：“你们知道吗，我和那学姐可熟了，还约了一起吃饭呢”“什么？你不信？你过来瞅瞅我的微博好友列表，你看是不是”……那时候经常在伪装的热闹下自我陶醉，有时候说谎说多了还真以为自己和她很熟。
其实我说的互动，就是在人家微博动态下点个赞，评论几句，人家有时候还不回我呢，然后就没有然后了。
如果我同样考了研究生，本身也是个牛人了，也许她会回复我。如果那个厉害的人是个男生，在我没有考研究生，还会回复我，那可能是喜欢我，所以才愿意花时间在我身上。
优秀的人脉资源是真正宝贵的财富，但如果你自己不够优秀，你是没有办法调动这些资源的。
有一段时间里，我特别想从事微商、代购，那时候经常去一级代理商店里喝茶取经。我问我的上级代理商“我没有什么人脉，都是一些熟人朋友拿不了大单”，她说“你可以不需要什么人脉，但你要懂得说服别人加入你，让别人的人脉转化为你的”。她能在短时间拿下一级代理商，靠的就是她二级代理商下的一个香港代购，一次性拿的货刚好让她能达到一级的标准。如果你不够主动不具有说服力，那你身边潜在的可能性会因为你的犹豫被动放弃。
我朋友圈里有个美国代购，她自己本身就是金融学女博士，在华尔街从事投行工作。她代购只找自己喜欢的款，代购于她只是娱乐和消遣。
她的朋友圈里，有如初恋的外国老公宠爱，有精致优雅的下午茶时光，有在健身房里撒热汗的夜晚，有各种英文金融分析模型，当然还有各种大牌如香奈儿、蔻驰的包包、首饰，经常在我看到的时候就已售罄。偶尔还有彩蛋，和吴奇隆、彭于晏的合照。
她偶尔有单品了会发朋友圈，我同样也会点赞，但我并没有把她当朋友，也没在别人面前再吹牛。我和她这辈子恐怕都不会有交集，我能又她微信也不代表，她就成为了我的有效人脉，我无需跪舔牛人。
别妄图把牛人纳入自己的圈子里，你没有意识到，你和牛人的距离有多远。
一般而言，两个人想要成为伙伴关系，有两个因素：
1、公司位置
你若是待在一个传统意义的大公司里，你会发现一个基本的现实情况：小白只能和小白交朋友，领导只会和领导谈笑风生。
霸道总裁绝对不会爱上基层员工。因为只有两个人在公司位置处在相同的情况下，才能聊的开比如金融、当今经济形式、政府决策对股市的影响、英国总统竞选结果对全球经济影响……包括深入交谈各种合作的可能性。
假如我是一个大型咨询公司的基层员工比如是客服人员，见到公司总裁，能谈什么？我不可能跟总裁说遇到心理变态满口脏话的客户吧？我不能和老板讨论如何掌控自己的情绪吧？
2、人都偏爱“公平交换”
微博上看到过一个复星集团董事长郭广昌国五十岁生日时，视频里有马云、宋庆后、朱云来……这就是所谓的人脉圈子。
微博下面的评论也很到位，“如果其中一个出事了，也就滚出富豪圈了”。某种意义上，他们所谓的友谊实际是交换关系，资源多的人更喜欢与另一个资源数量同样多的人进行交换，也更容易成为朋友，融入圈子。
浏览一下你的手机通讯录里的名字，查一下你微信列表的好友，有多少已经很久没有联系过了？那些你曾经试图成为朋友的他们，还有联系吗？
不需要再妄图把那些和自己能力、眼界、学识不匹配的纳入导你的圈子，你现在需要做的是做好自己的事、学习并拥有更多更好的技能，成为一个值得交往的人。
你刻意经营的人脉，其实没用
无戒写作训练营三期第十三天，学号79。
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