欢迎今天的到来，这里是老板的写作课，第一期，是按照999的课程提纲来写的，目标人群是那些有野心的人，内心不服气的人，感觉不能这么把自己交代了的人。
一 我为什么有资格当你的老师？
很早以前，我是感觉到对工作厌倦的时候，才想起去大学当讲师的，这同样是一段没有找到自我的旅程，感觉没有实现自己的价值，同样有人管，唯一的收获就是，因为工作需要，发现那些课本很有意思。
在毕业课程设计准备好的时候，经过一周的思考，我决定忍痛放下那十几个马上毕业的年轻人，继续寻找自我，这个世界并不缺少一个讲师，我当时还很年轻，内心还很不服气。
我为什么有资格当你的老师，这个根本不需要背书，没有使用说明和解释。也没有那些光环，什么大公司CEO多少年，常青藤毕业，光鲜完美的履历，没有这些玩意儿。
很多年以后，在面试了很多人，包括硕士生，名校毕业的大学生，重点大学的毕业生，正在找工作的人以后，发现问题依然存在，不是对工作的厌倦，就是找不到认真工作的方法，不能很好的享受工作。
觉得有必要抽出时间开课程了。
当然，在招聘这些人的过程中，也发现了自己很多问题，不会甄别，不会甄别了以后培养，因为当时我也有好久没有学习了，没有认真阅读一本书了，所有的问题，都是自己的问题。
二 你多久没有认真学习了？
认真问自己一个问题：你多久没有认真学习了？
我们不用举例子，说伟大领袖终生手不释卷，巴菲特的两个助手都是流动的图书馆，先放下这些，认真问一下自己，你多久没有认真学习了。
学而不思则罔，思而不学则殆，罔就是迷惑，殆就是危险，对工作的厌倦是迷惑的开始，是危险的开始。感到对工作厌倦的时候，才想起去大学当讲师，自己的困惑还没有解开，就想授业解惑，这不是扯淡嘛，误人子弟。
其实不是误人子弟，当时是连夜背书查资料泡图书馆，整出了好几本笔记和课程设计提纲，逼着自己上马，就真的上马了。
把这个问题装在大脑里面，经常问问自己，多久没有认真学习了。
举一个例子吧，一个老头，是我师傅，高万千，已经退休了，自从我拜师以后，不知道什么原因，是不是受我的影响，开始写作了，写菜谱，写炒菜理论。
不学习，不写作的人，你听听他讲话，基本上全是废话，一句话能说清楚的，用十句话也说不明白。所以，我就问问：你多久没有认真学习了？
三 无论罗胖有没有贩卖焦虑，焦虑仍然存在，如何解决？
凡是给罗胖交钱听课，没有变化没有结果的人，有一部分喜欢骂罗胖。这叫拉不出屎怨地球引力小，罗胖做的，无非是在你耳朵前说，你有病你有病，需要听我的课，听我的课，治病治病。
有好事者给起了个名字，叫贩卖焦虑，毕竟，吆喝喊叫也是需要时间的，贩卖焦虑也是需要动脑筋的。
问题是什么？
问题是你为什么不动脑筋，还怨罗胖。屎拉不出来，找个棍子捅捅嘛，实在不行多喝水，大水漫灌，冲下去，找解决办法。
怨罗胖贩卖焦虑，焦虑就不存在吗？依然存在。
甄别一门课程好不好，不光是看洗不洗脑，还要看有没有动作。
洗脑洗脑洗脑，实际上就是搬运知识，读书太少了，给你搬运过来，开始感觉新鲜，等回过味来以后，发现早就存在了，只不过是搬运过来了，不过是二道贩子的工作，于是安装一个罪名：贩卖焦虑。
骂罗胖解决不了便秘问题，我就想问问你，多久没有认真读一本书了。
如何解决？往下看。
四 如何培养阅读写作习惯？
习惯是介于潜意识和意识之间的。现在做一个分类，好习惯归到有意识类别，不好的习惯归到潜意识类别。
这个分类没有什么根据，是为了方便，就像我把所有的短裤背心都放在一个箱子里面，方便想运动时候随时穿起一样。
好的习惯，无论是有意识还是潜意识形成的，来源先不讨论，把他标记出来，继续放大。不好的习惯，如果还没有意识到，也就是在你的潜意识之中，死角中，盲区中，需要你把他提炼出来，进入到意识。
具体说来：
阅读写作是你需要培养的一个好习惯，需要你从潜意识中捞出来进入意识。
还记得你写的最后一篇文章是什么时候吗？
还记得你写的第一篇作文是什么时候吗？
这中间隔了多久你还记得吗？
培养阅读写作好习惯，从老板的写作课开始。
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1 赵卫平简介：温渡公司创始人，创业心理学创始人。
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我是赵卫平，创业心理学创始人，如果你在职场和创业过程中遇到困惑，欢迎沟通，微信：wenducsr.
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