随卦的感悟。

这段时间实在是太忙了，一套新装置的接手，人员又不全，用举步维艰来说都不会过吧。不过活还是要做的，日子还是要过吧。太阳从东边升起，总得往西边落下吧。想想也没有什么大不了的事，跟着别人的感觉走，那就对了。

本周四的易经课程老师说的是随卦，它与复卦应该是有比较相关的含义。否则，老师就不会在随卦分解过程中，强调复卦。

随卦的感悟。

“复卦和随卦虽长得相似，但因为所在的冬天阶段不一样，表达的意思完全相反。雷先入湖里，后入地中，因此随卦在时间上比复卦要早。”

“复卦是：最冷的世界，万物还阳，新事物刚出现，需要独立思考，保护创新火种；随卦是：凛冬将至，顺应天时，才能保全自己。所以泽雷随卦，表示随大流，顺应天时。”

老师在课中举例很多历史的经典故事，但是我始终觉得这种伟大的故事都是太遥远了，要印证到一个升斗市民身上，的确是很困难。

其实职场上的故事才是老师应该多举的例子吧，这样大家的代入感和场景分析更容易理解。

随卦的感悟。

我没有时间，也没有细想考虑职场上，哪个人物的成功案例可以应用到随卦和复卦的智慧上来。但是，我想自己去分析理解一下，不知道对不对。

这个灵感也许是来源于今天《小白精读》的那篇文章，互相利用才是工作上最好的关系。

初入职场，除开学历没有其他的资本，但是这不代表比你来得早的人，真的比你有本事。

由于你的天赋，这些比你来早几年的人，也许你用几个月就赶上他们的水平了。但是如果你从此就翘起了尾巴不合群，也许就会死得很惨，因为职场单元就是一张无形的网。

所以这时候你应该用复卦，对自己要有信心。他们目前比你水平高，阅历丰富一点，不是他们聪明，只是比你来的早而已。合群很重要，另一种说法，就是团队精神。

你要保持独立思考的能力，同时又要有团结协作的精神。但是往往这种团结协作的精神，对于新人就是被剥削、被奴役。很多新人看不透这一点，往往喜欢拿岗位职责，论起工作范畴边界。

随卦的感悟。

互相利用才是最正常的工作关系，所以新人前期或者更长一段时间，往往都是被利用的时间居多。但是，你换来了前辈或者同事的指点与资源，应该不会太亏。没有利益的关联，别人凭啥会教你？新人在学习蛰伏期，其实就是在等待机会。聪明而不外泄，助人成长自己，何亏之有？

有人觉得职场太黑暗了，新人永远会被奴役，老板太黑心，其实这些都是你的个人认知而已。职场生态就是这样子的，除非你自己去当老板，否则任何一个职场的打工仔，你都会在这个网中挣扎。要学会在职场中跳舞，那就得用随卦。我们老祖宗用这名字，真是太贴切了。一切不是随缘，而是随大流。

在一个地方解决不了的问题，你到另外一个地方同样也会面对。所以，逃避永远都不是解决问题的方法。

随卦的感悟。

随波逐流并不是放弃和不思进取，而是更好的利用趋势，丰富自己争取最大收获。还是要回到老师经典文章“互相利用是最好的工作关系”。其实在职场里面或者人际交往之中，说的就是“你敬我一尺，我还你一丈。"双方都必须有对等的价值可以交换，这种关系才能形成并维持下去。

不要怕麻烦别人，人人心底里都有一种帮助别人和指导别人的渴望与快感。所有的关系最终都是在不断的你麻烦我、我麻烦你的过程中慢慢建立起来的。不要做装到套子里面的人，而是做一个让别人都可以、愿意麻烦你的人。

按随卦行事，并不是世故也不是巴结，而是主动示好与结缘，这一点我觉得对职场新人特别有用。初入职场，既没有人脉也没有信息，唯有充沛的精力。所以尽可能的主动帮别人干杂活，并不是被奴役，而是一种幸运。看透了这一点，其实你被奴役的时候，就不会觉得痛苦了，甚至有时还希望奴役来得更猛烈些吧…

所以我们经常看到同一批人进了同一公司，有人长袖善舞，轻轻松松就可以得到了有效的资源。有人累死累活，始终找不到平台;有人斤斤计较，始终不得其法，高下立判。

职场不相信眼泪，职场也是强者的舞台。善用复卦与随卦，相信新人成长的更快，避免踩坑。废材一般情况下是没有的，只有错放地方的人才。这样每个人就应该对自己有信心，随波逐浪，奋勇争先。

“没有永远的朋友，也没有亘久的敌人”，在职场也可以用得上，核心智慧要在复卦与随卦上找。操作具体方法就看小白精读今天的推送文章《互相利用是最好的工作关系》吧。