前些日子和朋友聊到一个大家都很关心的职场问题:“为什么同一批进入公司的新人,有些人看起来笨笨的却能够升职加薪,而那些看上去挺聪明的人却还是原地踏步?”。
朋友讲了他前后两任助理关于报销票据的事情,这个出入职场的人估计都经历过,至少听过这句“要发票吗”,可见发票市场的复繁荣,情况复杂。
甲助理比较机灵认为“报销发票是小事”,每次都是把票据积累到一定量后统一粘贴、填报销单、再送到财务办理。期间,因为同一件事返工过几次。为什么尼?因为甲助理在车旅费报销上是按照终点站来粘贴车票,没有考虑到乘车日期、时间,这样造成车票形成不了回路,财务不过关,返工。
而,乙助理认为自己比较“笨”,所以每次接到报销任务,首先是在其自制的“报销票据登记表”登记,分门别类记录票据的时间、数额、消费场所等,然后分类存到,统一报销。时间一长,乙助理摸到公司领导的活动规律了,比如:哪类商务活动经常在什么样的场合?费用预算大概多少?领导公共关系等信息,有时还能针对不同的情况适时给领导提供非常好的建议,这样慢慢赢得了领导的信任,形成了默契。
从甲乙两人对同一事情的处理上,大伙就知道该给谁压压担子了。身在职场最怕的就是自以为是,目空一切,特别有些刚刚走进职场的新人“初生牛犊不怕虎”,感觉自己的聪明才智得不到发挥,一份工作没干两天就撂挑子;有的到了新岗位又是这个看不惯,那个看了不爽,牢骚满腹,大呼小叫;更甚者是一意孤行,自作聪明,一旦出错,就是“我以为……”。村长这里建议新司机门,饭我们一口一口吃,路一步一步走,刚入职场我们不妨“笨”一些。
《愚公移山》大伙都学过。愚公率子孙移太行、王屋两山,智叟笑他“笨”。愚公答“子子孙孙无穷匮也,而山不加增,何苦而不平”。这个道理大伙肯定都明白吧,看上去聪明的人不一定聪明,看上去笨的人不一定干不成事。国学大师胡适说“这个世界聪明人太多,肯下笨功夫的太少,所以成功者只是少数人”。
《阿甘正传》大伙儿都看过。阿甘从小就被认为是个“笨人”在学校受人欺负,所以不得不拼命奔跑,他一路狂奔跑成了最佳橄榄球队员;战场上他傻得连自己性命都不要抢救战友,成为了名族英雄;他废寝忘食的打球,成为了世界冠军;他苦练捕虾,成为了捕虾大王。阿甘就是靠他的“笨”功夫“跑步”跑出了不一样的人生。国学大师钱穆说“古往今来,有大成就者,诀窍无他,都是能人肯下笨功夫”。
在遇到离开校园新入职场、岗位变动又成“新人”、跨行涉业等情况,我们不妨“笨”一些,意识到笨你才会放下身段,俯下身子去看清自己的短板,去虚心请教学习,进而聪明起来;意识到笨才能激发出你的洪荒之力,进而会努力,努力了你才能成功。生活中我们也常说“男人更爱笨女人”、“傻傻很可爱”。看来不管是职场,还是生活中,“笨”点不吃亏。
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