本文是我担任精准扶贫第一书记一个月的述职报告，所以有一种公文的感觉。
我叫李颖聪，是甲挖村的精准扶贫第一书记，来到甲挖村才一个多月（因为我是来顶替被调走的同事）。
虽然工作的时间不长，之前也不知道来干什么，没人告诉我，也没有参加过扶贫工作培训，但我还是通过网络对第一书记的工作有了一些了解。来到村子后，我也去了解了一些村上的基本情况，做了一些事情，和大家分享。
一、我所了解的基本村情
甲挖村位于四川省乐山市峨边彝族自治县南大门，X149线83公里处，平均海拔2100米，属高寒山区，多雨雪，日照短，土地湿润。退耕还林1700余亩，全村共四个村民小组，共147户，617人。
甲挖村年人均收入约2000多元，全村退耕还林后土地较少，加上气候影响，种植业发展较困难；群众整体文化素质较差，技术技能掌握相对薄弱，外出务工人数占比较少；受地理和生活习惯影响，全村畜牧较为普遍，以养牛、养羊为主，成为群众收入重要来源。
二、这一个月我都做了些什么
（一）入户初体验
来到勒乌第一天，我还没安顿好自己的住处，就决定和其他乡干部一起去余坪村参与贫困户入户调查，了解入户调查的一些程序，自己也亲自参与填表，对填表的步骤有了了解，对后面我在甲挖村的入户调查起到了很大的帮助。
（二）利用新媒体让世界看到甲挖村
通过下村了解基本村情，得知甲挖村种植产业几乎没有，农户基本上都是靠养猪、牛、羊，当得知有农户在养殖蜜蜂，但由于缺乏销路，蜂蜜卖不出去，我就决定帮助农户推销蜂蜜。
我向邻村的第一书记学习，我将蜂蜜运回乐山，由我自己进行分装和包装。
我主要采用线上销售的模式，自己开设微店，通过运营朋友圈、微博、微信公众号、简书等进行推广，目前我靠自己的力量在一个月的时间内销售出50多斤，而且买家基本上都是省外的，现在每天都有订单。同时让更多人知道了勒乌乡甲挖村这个地方。
（三）我通过走村入户，收集贫困户信息，倾听民情民意。
比如在之前的入户调查中，得知今年的预脱贫户中还有三户家里没有电视机，我打算和帮扶单位商量，尽量给三户人家都争取到电视机。
快要开学了，我准备给甲挖村的幼儿园小朋友准备一些学习用品和书籍，帮助他们在新的学期快乐成长。
三、工作遇到的困难
（一）下村困难，身不由己
村子离乡政府比较远，步行恐怕行不通，只有坐车，因为第一书记没有车，所以每次下村我只好先联系村支书，看村支书有没有空，又不好总是麻烦人家 。
（二）语言不通，真烦人
我所在的乡镇全是彝族人，虽然大部分彝族都被汉化，但还是有一小部分不会说汉语。这还不是最烦的，最烦的是我一个汉人跟一群彝族同事坐在一起开会，他们全部说彝语，偶尔夹杂几句汉语，我完全听不懂，也无法加入其中。
有很多朋友建议我学习彝语，但一方面找不到有耐心的人教，另一方面我觉得真的很难学，比外国人考英语四六级还难。
( 三）蜂蜜的销售不太好
虽然通过互联网售出了一些蜂蜜，也非常感谢小伙伴们的支持，但我们村的蜂蜜还有很多没有售出去，我暂时还没有更好的办法，但希望更多小伙伴能购买甲挖村的高山野花蜜。
四、我的建议
建立第一书记知识经验分享社群
我觉得应该加强对第一书记的培训，不光只是业务培训，还应该对第一书记进行心理培训，心理疏导。
上级领导不应该只关注第一书记的成绩，而应该真正的去了解第一书记内心的真实想法。对于成绩好，表现突出的第一书记应该表扬；对于工作没做好的第一书记，我觉得不应该只是批评，反而这部分人更应该获得更多的关注，帮扶单位和派员单位应该将心比心的去了解第一书记的想法，解决第一书记的难处，帮助他们重拾工作的信心和热情。
其实，为什么很多第一书记觉得工作没意思，不是因为他们不想做好工作，而是因为有苦有乐找不到地方说，找不到同好（相同爱好的人）。
所以我建议成立第一书记知识经验分享社群，基于微信群，每月或者每周开展一次社群分享活动，通微信群语音+图片进行授课，可以让第一书记们分享他们的工作经验和在工作遇到的趣事；邀请职场达人传授职场技能；邀请office软件牛人分享，提高我们第一书记Word、Excell、PPT技能；邀请时间管理达人分享如何提高工作效率，合理安排学习、工作、生活…………，只有不断保持学习，才能真正提高我们的工作效率，增长我们的眼界。
作为第一书记，我们应该快乐工作，认真生活，成为更好的自己。
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