2021年8月14日，听无戒学堂听优秀学员山毛的分享《职场升阶的几个要点》：
1，从小就要勤奋好学，无论处于什么身份。
怎么判定自己是否努力？
找跟自己平级和比自己高上级的同事作为榜样，比他更勤奋好学一点。
2，没有清晰目标。
什么是目标？
就是1年，2年，3年，自己想达到的状态，并且有可能实现达到的。
超过3年以上的叫做梦想。
如果不知道工作目标是什么？去问领导的目标，帮他分担责任。
目标就是今天和明天的事。
3，看业绩和能力
业绩优先，数字说话
组织能力，处理人际关系的能力。
4，把握机会
升职加薪的规划，职场规划。
了解公司的文化，组织架构，晋升规则，再定制符合自己的目标。
机会需要都是自己去争取的，不是领导和同事把你举起来的。
部门内，部门外，公司外的机会，也要时刻把握。
5，同事关系。
任何领导都希望与下属关系融洽，如果你不这样想，不被重用是应该的。
怎么看待哪些拍马屁的同事？
不用刻意看待，把领导当作客户对待。
6，总结复盘
很多公司和部门，都是在不断总结和复盘中进步的。
学会汇报很重要。（思考，总结，业务打法等）
7，必须要跳槽。
两年内无升职加薪，也看不到希望，和领导同事处的也不顺，果断需要跳槽。
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