1管理自己
2洞察细节
(得到|偶尔更新的干货)
1管理自己 2洞察细节 (得到|偶尔更新的干货)
今日得到 对用户上瘾机制的设计,就是用产品激励用户。对用户的激励方式分为内在激励和外在激励,这两种激励需要交替进行...
今天学习了得到里面的课程,自我激励 什么叫“自我激励”?自我激励是指,个体具有不需要外界的奖励、或者惩罚作为激励手...
用户激励。 什么是激励? 就是完成预定动作,给他满足,并且让他清楚完成预定动作就能得到满足,这就是激励。比如俄罗斯...
什么是激励 所以怎么激励?很简单,就是完成预定动作,给他满足。并且让他清楚,完成预定动作,就能得到满足。这就是激励...
双因素理论实际上指出,对员工的激励可分为内在激励和外在激励。内在激励是从工作本身得到的某种满足,如对工作的爱好、兴...
激励是什么 激励就是让他完成预定动作得到满足 并且让他明白 做了就可以得到 ,其实这是一种确定性的表达 例如俄罗斯...
什么是激励? 就是完成预定动作,给他满足。并且让他清楚,完成预定动作,就能得到满足。这就是激励。 游...
接上篇:P3.即时激励的操作要点 即时。 我们公司也都有激励,但是关键是即时不即时,员工是不是立刻马上得到激励,如...
蔡叔给我们拆解《隐性动机》这本书讲的其中说到激励:激励并不总是能得到好结果,正面或负面的激励标准都得跟正面或负面情...
本文标题:得到|激励。☘
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