权限管理的作用
SaaS后台系统中，数据具有敏感性，由于工作职责不同，所以用户拥有的权限也不同。因此，系统需要给用户分配权限，使得用户在规定范围内使用系统。
RBAC模型介绍
本文介绍的RBAC模型是一个模型族，它包含了RBAC0~RBAC3四个概念性模型。
- 基本模型RBAC0定义了完全支持RBAC概念的任何系统的最低需求。RBAC1和RBAC2两者都包含RBAC0，但各自都增加了独立的特点，它们被称为高级模型。
- RBAC1中增加了角色分级的概念，一个角色可以从另一个角色继承许可权。
- RBAC2中增加了一些限制，强调在RBAC的不同组件中在配置方面的一些限制。
- RBAC3称为统一模型，它包含了RBAC1和RBAC2，利用传递性，也把RBAC0包括在内。这些模型构成了RBAC模型族。
本文主要介绍RBAC0模型，虽然是最基础、最核心的权限模型，但只要学习理解了其中的思想，便可以设计RBAC1~3的模型了；
RABC0的设计
RBAC（Role-Based Access Control ）意为基于角色的访问控制，角色是权限集合，通过给用户分配权限达到控制访问的目的。
RBAC0示意图
RBAC认为权限的过程可以抽象概括为：判断【Who是否可以对What进行How的访问操作（Operator）】这个逻辑表达式的值是否为True的求解过程。
即将权限问题转换为Who、What、How的问题，因此我们需要定义的是角色、资源和行为。
比如我们需要考虑：
- 系统有哪些用户，可以分为哪些角色；
- 系统有哪些功能（资源）需要按权限来划分；
- 功能（资源）的拆分粒度，到页面还是到具体按钮操作；
- 新用户的默认角色和权限；
- 用户与角色是“多对一”还是“多对多”；
- 新增的功能是默认全部角色“可用”还是“不可用”；
- ......
这些都是比较细节的问题，我们在设计功能时需要考虑。
下面主要说一下Who，What，How的定义。
1.定义角色（Who）
前期需要进行用户访谈，了解不同岗位的用户的工作职责，并抽象出几个角色。
然后，用户与角色之间的关系需要明确是“多对一”还是“多对多”。这个问题需要结合业务场景进行讨论，如果用户的工作职责界限分明、不同工作岗位都有专门员工，那么此时可以设计成“多对一”，即用户只有一个角色，一个角色可以对应多个用户；
用户与角色“多对一”
如果某些用户的工作内容跨越几个职能，则可以设计成“多对多”，即一个用户可拥有多个角色，一个角色也可对应多个用户。
用户与角色“多对多”
这里还需注意的是，为了系统的灵活性，角色的权限应是可编辑的，管理员可以创建角色，并对角色的权限进行修改以应对工作场景的变化。
2.定义资源（What）
资源包括功能和数据。
定义功能时需要明确，功能权限到页面级别还是操作级别。在一些权限严格的业务场景，比如电商ERP中，则会要求定义到操作级别，比如销售报表导出按钮，计算毛利率按钮等；如果权限比较宽松的，则可能只到页面级别，比如该角色是否能访问订单列表等等。这些都需要根据业务需求决定。
定义数据时则比较简单，可以根据该角色绑定的店铺或区域来限制用户的数据权限，比如美国运营专员只绑定美国区的，则只能获取美国区的数据。
3.定义行为（How）
行为包括增删查改。不同的角色可根据需要设置不同的操作权限，比如对于同样的成绩管理页面，学生只能查看成绩，不能修改成绩；但教师同时拥有修改成绩和查看成绩的功能。
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