你的价值观是什么
了解你的价值观，也就是说指导你如何生活的各项原则，是洞察力的第一大支柱。价值观可以让你明确自己想成为什么样的人，也是其他六大支柱的基础！
1.成长过程中，你受过哪些价值观的影响？你当下的信仰体系是这些价值观的反映，还是你看待这个世界的方式与年少时完全不同？
2.你孩提时代及青少年时期最重要的事件或经历有哪些？这些事件和经历又是如何塑造了你的世界观的？
3.在工作和生活中，你最尊敬的人是谁？你最尊敬他的哪些方面？
4.你最不尊敬的人是谁？为什么你会这样做？
5.你遇到过的最棒（最差劲儿）的老板是谁？他的哪些做法给你留下这样的印象？
6.说到供养家庭或指导他人的问题，你最想（最不想）给家人/下属灌输的理念你的热情是什么
了解洞察力第二大支柱——热情，是你遵从内心所想做选择和决定的关键，在工作中和个人生活中皆是如此。下面这些问题可以帮你了解你的热情所在：
1.什么日子会让你一大早就从床上跳起来？
2.什么类型的项目或活动会让你永不厌倦？
3.什么类型的项目或活动给你带来的乐趣最少？是什么？
你的追求是什么
史蒂夫·乔布斯曾经说过，“活着就是为了改变世界”。这也是洞察力第三大支柱的精髓所在：你的渴望，或者说你想要体验和获得的。以下几个问题可以帮你明确你渴望什么：
1.你曾经幻想长大后做什么？是什么让你选择了现在的职业？
2.你打发时间的方式是不是既有意义又令人满足呢？有没有感觉到少了点什么？
3.假定你是公正的第三方，正在读自己的价值与热情清单，你觉得这样一个人一生中想做什么或者想经历些什么呢？
4.你想留下什么遗产？
5.假设你只能再活一年，你会如何度过这一年？
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