我有一个朋友总是喜欢抱怨自己所在的单位是如何的不堪，总暗自神伤认为自己是被埋没的人才，认为领导不懂识人，总安排一些杂事给自己，什么取个快递啊，倒个茶水之类的。
一开始我还是非常耐心的开导他，规劝他，但是架不住他隔三差五的唠叨啊。你看，他又开始数落起他的领导，咒骂起单位来了，还扬言说要辞职。当然他这种话都快让我耳朵磨出茧子来了，我也没好气的甩了他一句：既然这个单位这么烂，那就辞职吧。
他听了后我的回答先是愣了一下，接着又说：“你不是一直劝我不要辞职吗？今天这是怎么了？”我就对他说：“我开始有点同情你了，我觉得你们单位真的是很差劲。光是辞职还不够，还应该要报复一下。你如果现在辞职的话是带着怨气的，对你们那个破单位没有任何损失，起不到报复的作用。不如啊，等你做出一点成绩，谈几个客户后再辞职吧，到时候你就可以拉倒一批客户，那样走才爽咧。”
大家应该都看明白了吧？我的这个朋友，本来就没有真的想要辞职呀，也就是吐槽一下，发发牢骚而已。我呢，也就顺势给他一个台阶下。后来，他经过几年的努力已经是他们公司的业务主管了。
小伙伴们，我们应该相信，是金子总会发光的，此刻还没有发光的朋友，只是你的纯度还不够。
扪心自问一下，你到底是属于“怀才不遇”，还是“怀才不够”呢？人生路上谁不会跌倒几次呢？即便是像王思聪这样的富二代，也会有跌倒的时候（熊猫TV的倒闭，对于王来说也只是人生路上摔了一跤），跌倒这件事情并不可怕，可怕的是，因为我们怕跌倒而失去了奔跑的勇气。
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