4D第五章习书小结 【4D给NASA团队带来了什么】 O：概括全文，4D 给NASA带来了影响深远的卓越影响，达到...
《4D卓越团队-美国宇航局的管理法则》（查理·佩勒林）习书笔记 第五章 4D给NASA团队带来了什么 本章要点：...
第五章 4D给NASA带来了什么 本章以NASA团队为例，介绍4D评估给他们带来的成果。目的还是为了验证4D系统的...
第五章 4D给NASA团队带来了什么 小标题： （1）那个沃洛普斯的雨天 （2）NASA使用4D的成果 第一次团队...
第五章：4D给NASA团队带来了什么 A（Attention) 第五章总结了200支NASA团队在行为模式上的量...
第五章 4D给NASA团队带来了什么 本章作者主要介绍的是4D进入NASA以后所做的相关工作、不同的方法以及最终...
第五章4D给NASA团队带来了什么 A :4D在NASA中究竟发挥了怎样的作用？ M:看到数据，通过五年的连续评估...
第五章——4D给NASA团队带来了什么 本章通过数据总结了200支NASA团队在行为模式上的量化提升；通过检视第一...
第五章 4D给NASA团队带来了什么 本章主要内容是： 1. 总结了200支NASA团队在行为模式上的量化提升，尤...
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