玩笑不能随便开

玩笑不能随便开

这几天办公室里面非常热闹，学生助理们都在筹备着即将开展的大型活动。每个人的筋都绷得很紧，力求把事情办得圆满。接近下班的时候，领导临时通知召开一个紧急会议。老师把主要的学生骨干都叫上，一同聆听领导的指示。凡事做学生工作的人都知道变化是常有的事，而且有些变化是措不及防的，需要我们能够有招之则来、来之能战、战之能胜的能力和魄力。

这不，没等大家坐稳领导当即公布了一个消息，活动方案临时调整，因此路线、时间、地点全部都要做出改动，这无疑是平地一声惊雷让大家吃惊不已。这时学生负责人小亮冷不丁冒出一句话，有钱就好办事，现在没钱…领导脸色微变，但是瞬间也恢复了常态，他不急不缓地回答小亮，你要多少钱我给你。在场的人都心知肚明这句话的意思，老师用脚底捅了捅小亮。领导没有责怪小亮，布置完工作以后先行离开。

眼看着离活动还有四天的时间，急坏了大伙儿。老师单独把学生干部们留下商讨下一步的计划，小亮又开始发起牢骚，并且还对其中一名女老师大喊大叫。老师及时制止了他：“好好说话”！办公室里只剩下他们俩儿时，老师把他拉过一边问今天怎么回事。小亮显得有些有气无力，懒洋洋地说没什么，就是觉得累。

老师语重心长地说，职场新人的大忌之一就是傲气，也就是说当自己的同事或领导说话的时候，不要武断地打乱对方的节奏，也不要出言不逊开一些不必要的玩笑。因为言者无意、听者有心，不恰当的言语会显得不尊重别人。职场是如此，何况是未进入社会的学生呢？小亮有些不服气，我并不是想顶撞领导，只是吐吐槽，发发牢骚而已。吐槽牢骚都没有错，这也是人的一种合理宣泄现象。像现在你想吐槽想发牢骚，我都听着呢，问题的关键是得看场合呀。像今天你对女老师的那种态度，她会怎么想呢？你是学生而她是老师，我们不说关系之间的不平等，但是应该有一种起码的尊重吧。

小亮不说话了，但是显然能感觉到他在做深入思考。老师给他倒了杯水，我和你说说身边发生的事情吧。在你来之前，有个文学院的同学，人很机灵又能干，安排的事情总能完成得很好。不过他有个问题，喜欢不分场合地开玩笑。有一次带他的老师指出他在工作中的错误时，这家伙又习惯性地开起玩笑。说什么昨天晚上应酬太晚导致撰写文案时神志不清，还说老师的目光锐利适合做侦查兵。老师没有批评他，不久以后就辞去了这个同学的职务。

我明白了，谢谢老师，原以为跟大家比较熟，所以就随便开起玩笑。现在看来不是这样的，还真得应验那句话，在什么场合做什么事，对什么人说什么话。老师接过话，这不是趋炎附势，而是高情商的表现。在沟通中，我们要做到照顾他人，顾及他人的感受。你让别人舒服了，别人也会让你舒服，工作和生活都是这样子的。