夸||学

01，夸

晚上，诺大的办公室就剩我和卓两个人在加班！

接热水的时候路过卓工位，想说点什么，说什么呢，还是说点表扬的话吧！

“今天下午开会，你介绍的新员工培训方案准备的很充分，表现不好学员还有俯卧撑和唱歌惩罚，很细致，很棒！”

“是吗？！：）  ：），我在去年培训方案基础上增加了些有用的内容，没效果的删掉了”！

“真不错！我今天和领导提了下我的建议，建议在培训第一堂课，给新员工描述他们的工作内容，以及按什么要求和程序做，遇到不同问题需要怎么解决，哪一堂课是针对性解决这个问题的？让新员工在脑海里将待做的工作和即将要培训的课程有个对应关系！为了提高生动性，可以先给新员工讲以前员工经常犯的误区，并把以上正确的方法告诉他们，正确的方法就是葵花宝典，就是知道遇到问题用什么方法破解”！

“你的想法很有特点，很新颖啊，你培训的时候我得去听听”！

“那非常欢迎，希望能给我指出不足之处”！

02，学

偶然的机会，在微信公众号看到了介绍《一年顶十年》这本书，评价非常好！

这让我联想到绳系曾读过这本书并分享过，通过和她咨询，绳系很快就把电子版分享给我，她这种利他心态真的让我很钦佩！

利用下班时间，对这本书的框架做了思维导图，并粗略将前两节内容进行了学习，这两课让我了解到如何正确利用时间，如何将自己的状态保持在激励，正向的区间内。

由于文中都是干货，需要我在做好思维导图基础上刻意练习和应用，目前只能记住其中的部分内容。对于这样干货满满的书籍，我需要反复看反复思考，直到熟练掌握，后续思考和事例在日更中分享！

在此，感谢再次绳系同学的无私分享！