看到很多文章都分享说不要裸辞，裸辞的危害一二三四五六七八，但是跟我联系比较紧密的朋友可能知道，我最近一生气一跺脚就裸辞了，这也就是为什么我大周一的还在香港浪的原因啦。
裸辞，你可能需要注意这几点
个人觉得促使一个人想要离职的原因无非两个，第一，钱挣的少，第二，做的不开心。而钱挣的少又分为自己怎么努力都挣不到钱和自己不努力所以挣不到钱（销售主要看业绩，其他岗位就看绩效调薪和升职加薪了）别人都能挣到钱自己不努力的不要怪社会。做的不开心的原因可能很多，公司制度原因，人际关系原因，个人原因等等，这里就不一一的列举了。但是就我看，如果你无论多么努力也觉得依旧挣不到钱，因为钱少不开心的同时还因为其他各种原因做的不开心，那就离职吧。长时间的厌恶情绪，不能及时调整不仅影响自己还会传染给他人。
因为一般的小职员在公司上着班接着面试电话怕领导发现很尴尬，一边上班一边面试要频繁请假，老编谎话很违心。上着这里的班还要想着面试的事很闹心，所以很多小伙伴和我一样一生气一跺脚就直接裸辞了。
裸辞，你可能需要注意这几点
那么裸辞，你真的准备好了吗？需要准备些什么呢，这里分享一下我个人的实战经验，供大家参考。
1、金钱，两个月的生活基本消费可支配金钱。（就深圳而言，没其他还款压力的情况预计8k左右）即使你在原本这家公司再难熬，你无一毛钱积蓄又无其他经济来源，可以考虑一下是不是咬咬牙在坚持一下，至少身上有够两个月以上的基本消费的可支配金钱，为什么我这里说两个月，不是其他人说的半年一年等等。第一，我们在本来就挣不到钱又做的不开心的情况下怎么去攒那么多钱，耗时耗力消磨心气儿。第二，一般离职半个月以内是最佳找工作的时间，公司就那么多，就算你把你想做的不错的公司都投简历，半个月差不多也够你面试选择的了，不巧中间遇上个法定节假日什么的，最长三周，越往后拖越难选，越容易焦虑，所以一般抓住离职后的前两周的时间找工作的话，在一个月以内基本能搞定。留足两个月的钱，以备一个月找工作没收入和刚入职新公司发工资的时间差，基本可以的。
裸辞，你可能需要注意这几点
2、简历。在你准备离职以前就要做好基本框架的简历，避免离职后一头雾水，浪费大量时间在做简历上。当然，简历可以根据你具体面试的公司简单修改，不同公司可以突出自己不同特长，但是离职以前框架最好出来。在离职以前也可以把各个招聘网站、APP（个人用前程无忧、BOSS直聘、中国人才热线、智联招聘）上的自己的简历先更新。一般自动更新以后会有一些招人的公司打电话给你，你可以借此去跟那些HR 谈谈他们对招人的要求，行业的薪资待遇等等一切自己感兴趣的东西。先大概了解准备求职的方向现在的市场行情是什么样子，自己大概有什么不足，可以做什么，薪资大概在多少，能不能满足你的预期等等，等真正投自己感兴趣的公司的时候，各项标准就大致心中有数。
裸辞，你可能需要注意这几点
3、大致的规划。心中有一个大致明确的方向，新工作想什么行业，什么岗位，公司的规模要求。比如行业是互联网、教育、金融等；岗位是行政、技术、销售等；公司规模上市公司，一般创业型公司，中型公司等。总之，你起码要给自己个的大致明确选项。不知道自己是想做销售是文职还是转行技术，是传统行业还是互联网，离职了边找边看，你多半离职后会被网上眼花缭乱的招聘信息折磨的不知去向。所以先给自己一个大致明确的方向，做不到明确方向，心中不慌。
裸辞，你可能需要注意这几点
4.十足的信心。万事具备，只缺行动了，那就带着你十足的信心出发吧。你既然选择了辞职，就一定要准备好十足的信心去找到下一份工作，而且是比你现在做的总体更加满意的工作。只有给自己十足的信心，才会在面试中越挫越勇，不会在过程中颓废质疑。
裸辞，你可能需要注意这几点
好了，这就是我分享的裸辞需要准备的一些个人心得，希望对于那些正准备辞职的小伙伴有一点点的借鉴作用。下次再给大家分享面试准备、面试小技巧以及面试中你你可能会遇到的一些问题的相关内容。
网友评论