所有的职业都可以被三个坐标所描述，这三个坐标是：行业、企业和职业。
这是现在流行的职业价值体系，该体系是由美国的管理学家施恩在《职业锚》中提出所谓“职业金字塔模型”。
职业金字塔模型在企业的组织架构也得到恰如其分的体现，众所周知，组织架构一般也包括三级：执行层、管理层和决策层。
而作为这个架构主体的人来说，发展路径无疑是非常明确的。
首先选择一个行业，其次选择一家企业，然后选择一个职业，通过勤恳的努力，拼命往上爬，当遇到障碍时，再跳到另外一家同行业的企业，或者冒着很大的风险直接跳到另外一个行业。
简而言之，就是选行业，选单位，一直往上爬，不行就跳槽。
看看自己或者身边的同事朋友，大家的职业发展道路似乎很多年都是这样的，但是你会发现它也再发生着变化。
我们慢慢地，在关注行业和企业的同时，也在关注自己的圈子，我们希望进入某一个我们渴望的圈子。
我们慢慢地，从关注学历和职业要求外，也在关注自身的能力和特性。
古典老师告诉我们，自身的价值界定已经发生了变化，从上述的行业、企业和职业，升级为：圈子、能力和个性（特色）。
在互联网时代，个人逐渐从组织里脱离出来，建立以自己为中心的职业坐标。
现在社会上出现了很多的牛人，也正好佐证了这一点。
如彭小六、秋叶大叔、一只特立独行的猫等，很多的青年，他们不需要拘囿于组织的制度和考核，也不需要为组织拼死拼活，只需要以自己为中心，搭建或者加入属于自己的圈子，并在圈子中就可以为自己赚来源源不断的知识红利。
他们有自己的特色，想到鸡汤文，想到励志哥，就最先想到彭小六。想到PPT达人，最先想到秋叶大叔。想到情感专家，最先想到的是张小娴，张德芬。
文：佳心有约
现在职场上最牛的人不再是那些明星，不再是那些身家过亿的大咖，也不再是一般的大众偶像，而是各个领域中，垂直能力超强且最有能力的大神级人物。
这个时代才是最好的时代，最透明的时代，虽然说拼爹、拼娘、拼资源是这个时代的主流。
但是时代又多了一股清流，那就是依靠自身的努力，形成的知识体系，帮助更多有需要的人。
我相信古典老师，是因为帮助很多的人，他才那样的出名，才拥有如此多的粉丝。
我相信彭小六，是因为博览群书，才让他写作如行云流水，才让他从三线城市转战到一线城市开始不一样的人生。
我也相信秋叶大叔，一定在成名之前就默默努力很多的年，去研究PPT的制作，才在今日市面上推出那样多关于PPT设计的指导书籍。
之前关注过秋叶大叔的IP训练营，里面有很多写作者，包括彭小六、猫先生等很多我们耳熟能详的名字，这是他们的圈子，他们专注于写作，他们在一个垂直的领域就是NO1。
试问，新的职业坐标系，可以思考下我们自己，又处于哪个位置呢？
拿写作来说，也许你喜欢写作，那在这里可以找到很多的学习榜样。
也许你不喜欢写作，那在你所处的行业和企业中，你的圈子在哪里？你的能力是什么？你的个性或特色又是什么呢？
现在这个时代，我们再依靠年头，再依靠资历渴望更上一层楼，看似容易，其实已经不容易了，我们是否应该要有危机意识呢？
文：佳心有约
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