上班日

今天是正月初八，公司正式开始上班的日子。“八”与“发”谐音，开年大发，果然是个吉利的日子。在家蛰伏了十多天，红红火火过了一个春节，现在终于抖擞精神，开启新的一年的忙碌啦！

连日来气温很高，倒不像往年的寒冷，让人觉得春风和煦，春光明媚。小孩子们脱掉笨重的棉袄，嬉闹地追逐，额上很快沁出一层细汗。城里爱美的姑娘也穿着凉爽起来，别显一番丰姿绰约的风流。

同事们见面，彼此道一声“新年好”，然后喜气洋洋地叙说春节里的见闻。女人们聊美食，聊购物、追剧；男人们谈搓麻，谈拜年的艰辛。又有人庆幸年前的工资赶在腊月廿九终算是兑现了，这才有了现在相对主动的局面，否则现在通知上班，脸面上怎么挂得住，又有谁愿意上班呢？

春节里大家都忙着呢，有人的年还没拜完，走亲访友乐在其中，可也真是一份辛苦活儿呀！通勤车上的人跟平时明显少了一圈。人们仿佛已预见到上班的局面，当初兴师动众满怀欣喜地准备迎接生产，最终希望却像肥皂泡一样破灭了。上面的政策总是好的，“金山银山不如绿水青山”，GDP已不是衡量地方官员政绩的唯一标准。在此情势下，小微企业的生存环境愈发变得险恶。

没有往年鼓舞人心的生产动员大会，大家静静地来了，就像年前默默地离开一样，一切都是熟悉的模样。当然变化还是有的，据说西湾的老陈以及开叉车的老孙，后勤还有一位打扫卫生的阿姨，今年都不再来上班了，原因是到了退休的年龄。规范的制度是一个企业良性发展的根本所在。从过去的情况看来，机构臃肿，人浮于事，少数人搞特殊化的现象普遍存在，现在是到了革新除弊的时候了。

新陈代谢是一个企业保持活力的根本，然而以公司目前的现状，吸纳新鲜的血液，吸引年轻的人才进来，似乎并不容易，这也为公司的可持续发展埋下隐患。年轻的员工少，暮气沉沉，缺乏发展后劲，这是公司今后很长一段时间内必将面临的一个严峻问题。

机修车间的那个绰号“割得快”的小郭今年没来，倒是有些令人意外。一打听，原来行政部门去年底就下了通知，将他辞退了。唉，一个可怜又可嫌的人儿！怪只怪自己学艺不精而又“铁嘴钢牙”了。没有技术也没什么，情商又低，群众关系也差，老板裁员，不裁你裁谁！

我感慨达尔文的进化论看来到今天也不过时呀，“物竞天择，适者生存”，这俨然成了亘古不变的真理。但愿小郭能再谋到一个饭碗，虽然有些恓惶，但人总要生存下去。对他来说，或许“塞翁失马，焉之非福”也未可知吧！

新年新气象，上班的第一天，大家又焕发出了新的热情。毕竟，对于年富力强、亟需养家糊口的我们来说，工作永远是生活的常态呀！

高层的领导已经擘画了公司美好的远景，大家同心协力，拧成一股绳，踏踏实实干好本职工作，相信一定会迎来公司美好的明天！