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建立积极关系:强调积极,利用本能,激活动力,有利解决问题

建立积极关系:强调积极,利用本能,激活动力,有利解决问题

作者: 王明鹏 | 来源:发表于2022-07-29 08:57 被阅读0次

    关于做到“想得起”,暂且先归纳为“知行合一”,对于“知”而言可以认为是辩证思维,通俗说法是“跳出来”。

    跳出来首先是时间局限(发展变化)与空间局限(普遍联系,性空缘起),类似辩证思维对应因果思维。

    “行”侧重于“怎么做才有效”,有效果和有效率做事情,这就是要求强调积极方面,激发本能动机力量,促进问题解决。

    举个例子。某大学新生入校不久,从内向、退缩、回避,到经常踢宿舍东西,行为怪异,舍友纷纷调换宿舍。

    学校联系新生父母到校处理,学生父母年龄偏大,早已离异,学生母亲强势,认为孩子到了学校才出现问题,学校要负责处理,后办理休学。

    遇到这个事情该如何应对?

    当然先定性再定量,先诊断再处理,按照许又新教授“残余规则”可以看得出,该生不太正常,需要精神科医生介入处理。

    休学只是暂时缓解学校压力,对于学生和家人来说,不及时进行专业诊断处理,问题依旧在,而且会更加严重,无视问题严重性,甚至会毁了一辈子。

    难点在于,这不是主动咨询者,没有求助意愿,也就是缺乏改变动机,甚至不承认有心理障碍,也就让听到这个故事的很多人深感“无能为力”。

    当然,也不是完全无能为力,还是有介入点的,从学生以及家人切身利益出发,有可能激活求助就诊动机。思路就是强调积极,给出支持和鼓励。

    强调积极,具体说需要做到积极关注和共情。积极关注是看到对方的闪光点、变化点、动情点,比如谈话中看到过去生活不容易还是走过来了,对孩子细微处的关心,克服困难想办法应对问题,总之多积极关注,想方设法积极肯定、赞美细微的看似平常的小事情。

    比如,了解到家长是离异情况,孩子母亲没有工作,孩子父亲做保安,对家长可以说,“你们这么困难情况下,还是在学校建议下到来了,说明对于孩子是非常关心的,看看能为孩子做些什么”。

    至于家长把责任推给学校,要换个方式理解,也就是换位思考,孩子有了问题家长一定比学校更痛苦,我们不能因为家长自身可能人格不良等看似不讲理,同时家庭导致孩子问题等,来打击否定家长对孩子的爱。

    可以对家长说,“理解你们说学校有责任后面的难过心情,责任这个问题不是我们能确定的,但是我们都希望孩子好起来,学校也是如此,看看能为孩子做些什么而不是抱怨”。

    积极关注是“看见”,共情是“表达”,看见积极点说出来,就是支持鼓励。

    休学之后如何办,可以考虑孩子对于父母未来希望,指出积极就诊和治疗重要性,如“只有孩子好起来,才能顺利毕业,找到工作,孝顺家长”,等等,否则无法完成学业不能毕业,啥都谈不上,家长今后会更痛苦。

    上面这些算是试着说明知行合一,可以用八个字表达,即支持鼓励、启发引导,再进一步说就是建立关系。

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