职场上有这么一个现象，
如果老板看到自己的员工工作非常拼命，那么他会非常高兴
如果在加班但你比老板还晚下班，那么他也会非常高兴。
是不是看得稀里糊涂的？哈哈，不急，给你们看我的经历，你就明白拉。
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我妹妹高中就辍学，一是因为家里没钱，那时候我也是在上高中；二是因为学习成绩太差，我妹就就去店里打工，在那时代还没有电商，只有一个店面。
我妹为人很实在，对任何客户都很热心的接待，有的客户觉得她小，时不时逗她，但是她还不不厌其烦的给客户推荐。不放过任何一个可能成交的机会。
店里营业时间是早上9点到晚上9点，人多的时候我妹更是忙得不可开交，又要保证能够服务到客户又要防止有人在暗中做见不得人的事。很是辛苦，而老板看到隔壁生意好点，这边比较清闲，看见我妹休息，就急了， 就指责她，要她赶紧招揽客户。
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因为这事让我妹受了很多委屈。说这个就是想告诉兄弟们，在老板眼里，看的是你的勤劳，而不是你的辛苦；关心的是自己的生意，而不是你的难处。
我们知道领导都喜欢为公司付出的人，如节约与忙碌，作为下属，无非就两类，没事就多找事做；另一类就是耍小聪明，当了领导面是一个样，背后又是一个样、
当然森大帅绝对不是叫你们耍小聪明，只是要向你们传达一种职场生存本领。
我一朋友做保险的，由于面临行业萧条时期，为了让领导觉得他是用心的在做事，他找来几年前的 销售记录，整理报告报，我给他出了一招，让他同事，或者朋友，每天给他打10几个电话，以 表现自己很忙，认真在做事。领导自然也对他的工作态度很肯定。
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这是很自然而然的，领导无法时刻监测你，但会根据偶尔的看见的对你做个评判，所以自己要醒目，把前面两条记在脑海，用起来，那就都是机会，加油。
我是森大帅，在广州某上市公司担任项目销售总监。微信订阅：K-dyyd两年从小白晋升为项目销售总监，现在跟了几个老板级人物贴身学习，让我少走了几年弯路，愿为正在迷茫的兄弟互相交流，因为一个人摸索实在太慢了，想要快速成长，避免走几年弯路就要找高手一起交流。咱们一起进步！加油
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