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凭什么你来的比我晚,升职却比我快?读懂这招,职场少奋斗十年

凭什么你来的比我晚,升职却比我快?读懂这招,职场少奋斗十年

作者: 九月小米 | 来源:发表于2019-09-26 23:05 被阅读0次

一、为什么同事总是打你小报告,老板却不辞退她?

朋友蔡蔡最近很是烦恼,一个新来的同事爱打小报告,谁上班看了电视剧,淘宝,闲聊,都要和老板报告。

昨天下班因为和闺蜜约了看电影,时间比较紧张,临下班前就提前收拾了下东西,准备准点打卡走人。就这点小事情,被那个新同事看见了,就巴巴的跑去和老板说,“蔡蔡平时下班可积极了,不知道还以为公司有吃人的老虎呢”。

老板倒没说啥,只是在看到蔡蔡的时候让她多带带新同事,注意同事之间团结,蔡蔡很气不过,办公司都知道新同事是个长舌妇,老板还非留着她,也不指明,任由她继续,把办公司搞的人心惶惶的,上班都不能插科打诨了。

这是因为蔡蔡没有意识到老板在办公司使用了“鲶鱼效应”。

“鲶鱼效应”来源于挪威,那里的人喜欢吃沙丁鱼,但有一个问题就是,人们常常吃不到活的沙丁鱼,经过长途的运输之后,沙丁鱼就死掉了

但是,有一条船里的沙丁鱼就总是活的,原来渔夫在装满沙丁鱼的鱼槽里放进了一条鲶鱼,要知道,鲶鱼是专门以沙丁鱼为主要食物的。

当把鲶鱼放到沙丁鱼中的时候,沙丁鱼就会四处游动,一直保持着高度戒备和自卫状态,让一条条沙丁鱼一直欢蹦乱跳地回到了渔港。心理学家就把这样的现象总结为“鲶鱼效应”。

在职场中“鲶鱼效应”表现为让你始终要小心你背后的那只眼睛,时刻保持警惕。

二、3个方面,带你认识职场“鲶鱼效应”

1. 无形监督,自律让你更自由

打小报告的同事,有时候的确会让你成长更快。他时刻盯着你行为上的纰漏,可能陷害你,但她也能帮助你监督和更正自己行为的纰漏,让你不会轻易犯错误。

对大部分人来说工作相对来说是一件非常枯燥的事情,要在工作中一直保持热情太难了,我们很多时候偷懒,做事效率低,但是又不能及时地纠正和改变自己,如果不是平时有人在背后盯着你,你能严格要求自己吗?

如果哪天你在上班时间做着工作范围外的事情,老板一脸盛怒的看着你,这个时候你就会在心里想,怎么以前一直没人给你提个醒。

2.新生力注入,让一潭死水变活跃

不少刚参加工作的大学生、或者空降来的新员工,初到新环境时表现出其积极、活跃的一面,这其中既有初踏新环境的激情、也有因新环境带来的刺激,他们的积极性、主动性都会通过言行去影响周围人群,使老员工在不知不觉中仿效并追随,不断提高自身的工作绩效。

朋友大军在这家公司干了有8年了,用他的话来说就是每天上班的心情比上坟都严肃,周围全是十来年的老员工,就像提前过上了退休的生活。上个月,从总部回来的老板,开始实行末尾淘汰制,并让人事招聘刚毕业的大学生,安排到不同的部门,大军他们部门就来了两个。

自打这2个人来到大军的部门,他们这拨老员工一改往日的低沉和懒散,个个像找回了刚入职场的感觉,不甘于落在人后。

这就是典型的在适当的时候引入"鲶鱼",会在很大程度上刺激团队战斗力的重新爆发。老员工为了能留在团队里面,不得不比其他人更努力。

3. 职场危机,让你时刻保持清醒

如果一个公司内部缺乏活力,员工一味贪图安宁,不思进取,那么就如同死掉的沙丁鱼一样,到岸后也失去了自己的价值。促使自己认识职场危机,可以激发你的潜力,“生于忧患死于安乐”。

比尔盖茨说过:微软永远离破产只有18个月

有一则寓言,是说一只野猪对着树干磨它的獠牙,一只狐狸见了,问它为什么不休息,现在没有猎人和猎狗,你这么做是干什么?

野猪回答说:等到猎人和猎狗出现时就来不及了!

三、掌握3个办法,让你在职场引领潮头

1.未雨绸缪,早做准备,制定有可行性的计划

凡事预则立,不预则废,做什么事情都要有准备。没有计划,没有章法,事情必然会做的一团糟,提前构建属于自己的危机防火墙,这样才能在职场中不被淘汰

职场一定要设定好自己的目标,你想通过工作计划达到什么样的目的?不然在一年又一年职场生涯中,你会像在沙漠行走的人一样,陷入困境,以至于成为了沙丁鱼式的员工而不自知。

向行业大牛学习,每个行业都有值得学习的人,紧跟行业,才不会被行业抛弃。

2.凡事多想一步,永远比老板要求的高一级别

如果老板对你的要求是A,那你对自己的要求就要是A+。高要求代表高效率,为了完成相应的任务,我们会倒逼着自己去输入,才能更好的输出。

前两天,我和小敏一起给老板整理一份文件,文件多数都是照片,内存较大,整理好后,邮箱发送不了,小敏直接通过QQ对话发送给了老板,这样做,没什么不对,但是却不符合公司的制度。我则对图片进行了压缩处理,最后以邮件形式发给了老板。

有的时候,我们看似费了很大力气完成工作,但是却得不到老板的认可,区别就在于,你是否为老板多想一步?是否为自己多想一步?

3.勤于充电,提升自己的工作能力

技多不压身,同样的机会摆在面前,谁会得越多谁胜算越大。但职场充电也不要盲目,选择有实用价值、有针对性地去学习,全方面提高自己的综合能力,不要本末倒置。

悦悦是个工作学习狂,每天在职场工作8小时外,还给自己报了英语班和写作班,我们每天下班后,回家就是躺在床上刷手机,看视频,而她还奔波在线下班和网课之间,用她的话来说“就是喜欢这种忙碌充实的感觉”。

很快悦悦能写会说的名声传到了老板耳朵里,老板试着让她写了一次发言稿后,决定以后的发言稿和接待总部来访的事情都交给她,每次看我们的眼神都是恨铁不成钢,看悦悦却满是欣赏,孰轻孰重,一目了然。

如果你在职场中觉得有人总是针对你,那么正面面对“鲶鱼效应”,成为职场中留下的那一个。

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