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「跳槽季」年后换“活”高峰期,听说你也要离职?

「跳槽季」年后换“活”高峰期,听说你也要离职?

作者: 才德的妇人 | 来源:发表于2020-03-06 13:52 被阅读0次

很多时候,自身存在的一些需要改进的问题,不是换一份工作就能解决的~比来回换工作更重要的是,及时调整自己在现有工作上的不足和问题,不然到哪里,做什么可能都是一样~

又到了一年一度的跳槽季,整个城市又骚动起来了。

经常听到身边的人说,我要跳槽我不想过平庸的生活,这份工作太枯燥了,我想做有趣的工作。

但我有时候也会想,到底什么是“平庸”呢,什么是有趣呢。我们父母那一辈人,毕业以后想没有工作都难,想辞职都不容易,调动工作更是难上加难,跳槽这个词根本不存在。

结婚了单位给分房子,一辈子虽然也有说不尽的难处,但大概都在这样的轨道里。这样的生活里的他们,想着“我不想平庸”,还是合理的。

但现在这个时代,一切都在疯狂加速。不但加速,方方面面的成本还都直线上升,就连“平庸”的成本都是。

一辈子平平淡淡的在一个城市有一个房子、做一份工作、挣差不多的钱,甚至这样的“平庸”,你都做不到,换一份工作也解决不了什么问题。

你现在就是捶胸顿足说:“我真的很想过平庸的日子啊啊啊!”都可以说是非常难实现了。

在这个做不到平庸,不知道自己还没做到“平庸”,却害怕陷入平庸,不停的找和换,再找再换的过程里,人好像看起来在成长,其实早已停止思考了。

所谓的成功学,真的很害人。

它不但固化了“成功”的定义,还举着小鞭子催大家一起往那儿跑。其实没人知道这辈子适合你的“成功”是什么,没人能教你如何到达,更没人能帮你到达,却总是经意不经意的让你看到所谓的“目的地”的一片肥美。让人越来越焦虑,越来越骚动。

【有破产的公司,没有倒闭的个人】

我很喜欢这句话。

那些看起来成功的人有他们的“今天”,不只因为你能看到的他们做了哪些职业生涯上、生活上的选择,还有你看不到的他们在人格上、修为上、性格上、能力上做出的不断努力。

在什么城市、做什么工作固然是重要的,但比之更重要的是你个人的成长。衡量一份工作的好坏,钱、职位、开心与否固然重要,但比之更重要的是你是否能学到新的东西,对自己有更深入的思考,持续进步。

至于平庸不平庸,也要看你怎么过这个日子。踏实稳定没什么不好,吃苦受累也没什么不行,平淡的日子也可以乐趣无穷。我倒是觉得“盲目而不自知”比较更可怕一些。

在身边的人都骚动的时候,别因为老工作有点儿不愉快,新工作多一点儿钱就急着跳槽,所有的工作在刚开始的1-2年都不会那么尽如人意。你跟它之间的矛盾,也或许不全是“工作”的错。也很有可能你这辈子都不会真正爱上“工作”这件事情,任何一种工作。

但也许再坚持一下,你就能感受到当下这份工作的乐趣和它能带给你的成长了。

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