很多人在找工作的时候，都会遇到强劲的竞争对手：名牌大学毕业的，学历高的，工作经验丰富的，专业证书多的……看到这些人拿着份量十足的敲门砖同自己竞争的时候，我们心里难免会忐忑不安，担心自己的竞争力。有的人甚至会放弃竞争，直接退出，白白的浪费眼前的机会。而这些我们眼中貌似强大的竞争者，真的就比我们强大吗？事实上是未必的。低学历者做出惊人成绩的比比皆是，经验不足的新人后来者居上的也俯拾即是，而普通大学的毕业生在职场上如鱼得水的也不再少数，没有那么多证书的人在业务上能力居上的也是比比皆是。所以说，我们在面对竞争的时候，大可舍弃因为敲门砖不硬而引起的自卑感，拿出勇气，争取机会，过了那道门槛，是虫是龙大家都是要从头开始的。
即便我们过了那道门槛，在职场上我们的周围也有着很多对自己不够自信的人，这样的情绪和心理总是会影响着他们自己以及周围的人和事。自卑的心理，总是让人会丧失自信，很多事情都不敢去做去尝试，只能照本宣科地跟风，一旦出现意外，就完全不知所措，这样的人，带给我们的总是一些隐患，平稳时期或者说人手充足的时候，隐患并不是很明显，但是，一旦出现应急或着人手不足需要他们读档一面的时候，我们才会发现什么是屋漏偏逢连夜雨。可以说，一个人在职场上的自卑，不仅会给自己带来负面，更会给周围的人和事带来不可预知的隐患。
抛弃这种自卑的心理，我们才能更好的做我们自己，让我们的能力和才华在职场上更好的展现，才能真的走向我们自己所期望的职业规划，也才能在自己的职业生涯中留下让自己傲人的一笔。
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