口令是这样练出来的
作为一名部队指挥员，口令的好坏非常重要，关系到组织训练的质量。在老连队，哪个班长一张嘴下口令，就知道他进没进过轮训队，没进过轮训队的班长好像低人一头似的。口令和教学法的讲解是我们在轮训队每天的必练内容，而轮训队对口令的训练则更加重视，每天的清晨早操训练开始前和午后训练开始前的十分钟，都是我们练习喊口令的时间。
喊口令，一方面要强调声音洪亮，该干脆利索的要干脆利索爆发力强，该拉长音的要底气十足；另一方面要强调会用膛音发音，不能直接用嗓子喊口令，否则训练一天不到，可能嗓子就哑了，如此你再有热情也没办法继续组织训练了，怎么能算得上是合格的指挥员呢。正确的口令喊出来之后，声音能传出很远不散。
可是在日常练习的时候，总是有不用心、不用力的人存在，一天下午起床后的口令练习中，队长遛了一圈之后发现每个排都有偷懒的学员，于是立即下令：“所有人面对着墙，在30分钟之内把嗓子喊哑！”当时听到这个命令之后我还真没明白是怎么回事，只是更加用力的去喊去练。
半小时后，队长开始验收，别说，还真有人喊哑了，喊哑的一边列队，没喊哑的另一边列队......我们是三排，所以边练边观察前面检查的情况，终于，明白了，班长偷偷的说：“喊哑算过关，赶快喊！”。可是如果练习的方法是正确的，喊哑还是比较难的，任我怎么使劲，还是哑不了。慢慢的轮到我们排了，慢慢的轮到我们班了...................慢慢的我也发现有的人就是装哑的也过关了，呵呵，有办法了！轮到咱的时候，我也压着嗓子喊不出来——哈哈，过关！
没有过关的那些人，有些人是口令喊的非常好的，还纳闷怎么就过不了关呢？后果可能大家也猜到了，先是每人三十个前倒，然后面对着墙又喊，谁喊哑谁到队长那里去过关。队长的办法其实就是一种惩罚，他是想让我们知道再练习口令的时候不能偷懒，但是效果怎么样不知道，因为有心的人肯定是用心练的，口令不好当班长是要被人看不起的。
就是这样日复一日的口令训练中，我的口令也进步的突飞猛进，再加上后来的训新兵、军校教练班长的历练，以至于在整个军旅生涯中都受用不穷。
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