在春节假期前夕，我收到了2021年上半年的绩效奖金，和我自己计算得差不多，预计2021年全年我应该可以拿到10W+的奖金吧。
但是不知道为什么，我并没有感到特别兴奋或激动，反而却很平静。我自己也很疑惑为什么会这样，也许是因为内心成熟了，也许是因为对钱看淡了，也许是因为这个数字并没有出乎自己的意料，也可能是因为对于在未来能否继续保持这样的成绩的不确定性，而产生了些许焦虑，这种担忧远超过了当下的满足感。
说实话，这两年因为沾了疫情的光，我所在的医疗部门取得了前所未有的销售业绩。在我所负责的产品中，防疫物资占有很大比例，因此我也算是赶上了这两年的风口，赚到了工作十年以来最多的绩效奖金。
我为此而付出的是日复一日，兢兢业业，忠于职守的工作。现在回想起来，自己的所得到的也算是配得上自己这两年所付出的辛苦。
但是随着全球疫情的缓和，我不禁开始思考，明年、后年、大后年......我们是否还可以继续保持这样的业绩呢？我真的不知道。
我发现自己竟从未以长远的眼光去深入地思考未来，只知道每天努力工作，过着看似很稳定的日子，每个月拿着固定的工资，年底时收获自己的年终奖，仿佛一切都那么自然而平常。
因为在我的概念中，我认为自己作为基层业务员，无需去思考公司未来的趋势。我认为目前行业和公司会永远处于一个安全的状态，并能永远成为自己衣食的保证。然而，我却忘记了，这世界上没有永恒的事情，所有事情都处于不断变化之中。
最近在《复杂世界的明白人》里看到这样的一句话，让我不能够再认同了：
大部分人都可能存在一个“虚幻的安全感”，觉得自己待在一个安全港里，公司不会倒闭，岗位不会裁撤，市场非常稳定，每天都差不多。
而真实的情况肯定并不是这样的，虽然我作为普通员工，眼界和格局都无法到达公司领导的高度，但是我们不得不承认的一点是，市场是不断波动的，无论任何行业，竞争都是越来越激烈的。
而公司就好像一艘航行在波涛汹涌的大海上的一条船，领导就好像站在甲板上指挥航向的船长，能够看到市场的全景，能够预测行业的未来。
如果我们稍微留心一些，其实是可以从公司的年终总结会或是其它途径了解到公司整体运营情况的，至少可以了解到自己部门的经营状况。有了这些资料作为参考，是可以简单预测出公司未来的发展前景，遇到的困难以及此后的发展战略是什么了。
由此也可以推断出目前公司、行业以及自己的职位是不是暂时稳定的，只是“暂时”而已。与此同时，这套推断还有可能让我们通过自己的深入思考更加了解公司，说不定还能为公司的发展提出一些好的建议和意见呢。对于自己的主业，我觉得只有用这样的态度去面对，才是真正对自己负责的做法。
除此之外，我觉得我们还要尽可能地提升自己在某一方面的专业技能，或是发展一项副业，用“两条腿”走路。
我曾听过一个自媒体大咖讲述过自己的经历，他说我们一定要分清自己所付出的时间，到底是为别人积累了首富，还是为自己积蓄了势能。
这个时代给了我们太多的机会，如果不好好利用，那真的是太过浪费了。至少我自己在主业上不顺利或是感觉到焦虑的时候，就特别想去搞好自己的副业。这正应了那句话：恐惧和危机意识比其它所有动机都更能让人充满动力。
所以，我们都随时问问自己，是否被“虚幻的安全感”所蒙蔽，特别是在自己特别顺利的形势之下，就更加不能随遇而安，满足于现状。趁自己还有精力，还有时间，就尽一切努力好好折腾，这些付出总会在有一天加倍地回报于你。
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