这个精神动物

年会之后感觉大家的状态都上来了，会上领导给大家传递了很多正向的信息，也指出问题给出方法，我们公司的人都好好，不需要鞭策大家都是自觉主动，希望公司好的人，这样的氛围真好。

同事说现在在这里工作的时间最长，以前的工作从来没超过五个月，她抗压能力差一些，当公司给她压力了，或者工作的不开心了，她就会选择离开。也不是这个公司是躺平的，工作也很累，留下她的其实是人，是这个工作的氛围。

人是精神动物，在怎么佛系的人也有被情绪牵着走的时候，我原来在一个培训公司工作，那时候也不累，做策划，做活动的，经常拿着笔记本就出门了，到场地简单布置，流程单位就可以了，基本都很顺利的，工作内容轻松。

但是就是压力大，领导经常施压，空降的人相处的也不愉快，那些小九九总写脸上，嘴上说为你好为公司好，实则都是自己的歪心思，虚伪至极。我心生厌恶，就觉得累，觉得胃疼不舒服，后来实在坚持不下去了，就离开了。

现在的公司氛围很好，没有那些勾心斗角，大家都很透明，心里敞亮就不累，工作忙点时间长一点都觉得没什么。去库房帮忙，一直加班到七点半，大家都没有怨言，因为知道过年期间积压太多了，需要尽快清理出来，这样才能尽快的回复运行。

我曾经在保险公司工作了一段时间，过年时候有个开门红的活动，主管提前就打了预防针，说开门红的时候有一波高收入，说她自己一个月就收入十多万什么的，我们都挺期待的。活动当天大家都穿红色衣服，公司还做了拱门，办公室装饰的像婚礼现场，领导主持早会声音都高了八度，激情澎湃的。

下面参会的员工也一样情绪亢奋，包括我，一种还没开始赚钱，钱就到手了的开心。结果开完会，分数据的时候，我才反应过来，给我的业绩目标订的高出了三倍，给我的数据确少了一半。所以我是靠洗脑赚十万吗？看看其他同事的状态依然激昂。我有点理智了，也许不是好事。

容易被带动情绪的人有时候是幸福的，因身边的人的喜而喜，因忧而忧，快乐的事情也很容易被感染上，而不是理智如我，像一个旁观者，一个局外人，不能全身心的融入进去。感性人的百分之百投入和享受，理性的人只能感受小部分，也是遗憾。

胡萝卜诱驴的故事，农夫为了让驴子干活，在驴子前方拴一个胡萝卜，驴子看到胡萝卜想去吃就去追，吃不到又去追，就这样驴子把车拉起来，驴子有自己的追求，也把活干好了。

身在其中的人不会觉得苦累，因为目标一致，有奔头也有劲头，很多时候谁都知道这个目标有时候靠自律难实现，因为人都有惰性，大脑支配着人的行为，为了节省能力会带着人犯懒。不特意控制很难做到。

我们都需要情绪化，有时候让自己顺着情绪走是可以的，人生不能太紧绷。