最近，让小丫懵圈的事，是一件接一件。这是社会转型时期，或者突发事件出现时，社会运转系统自身的免疫力吗？还是大数据时代，决策层及时、科学的部署，体恤民情？
正常情况下，公司内部以往的人事变动，年中很少有调整，中层、高层的调整都是在年末。这不，二季度刚过，X总就调职了，这是调去救火的节奏吗？
以小丫的观察，X总在这个分部工作已经四年多了，工作勤勉，踏实肯干，年轻帅气，调的岗位担子挺沉的。
小Y以前听X总说：X总刚来这个分部时，是从下面的地级市调到省城的这个分部营业点的，能从下面的地级市调上来，定是优秀的年轻人，应该不存在贬职。
X总的一双儿女，还年幼，X总工作也挺拼的，几乎就没回去管过他们，全副身心仆在工作上面了。X总应该算是公司的中流砥柱，小丫想：疫情进行时的非常时期，X总作为公司的中层骨干，定是调去救火去了？
挑粱的人就是这样，哪里需要我，就奔赴哪里，这就是担当吧。
小丫记得有一年，有一个客户，不知道什么原因，来公司闹事，就在X总的办公室里，客户骂骂咧咧的，声音很大，X总就座在他的办公室里，一支接一支的焖声抽烟，被客户骂猪一样的，骂得狗血喷头。
X总居然由着客户数落了好久，小丫刚好看到了这一幕，从那一刻起，小丫就明白了什么是服务业？暗暗佩服X总的气量和心理承受能力。
这个行业，直接跟钱打交道，因为关乎利益，如果没有达到预期的收益，当事人，被客户数落，是常有的事。情节严重的，还有的人，马上就翻脸不认人，如果当事人没有品行、财力、或者业力来兜底，在这个行业，是分分钟会做S的，别想熬过两年，会被逼出局，或者自动放弃。
X总的一纸调令下来，就算大家舍不得，也得去新阵营，走马上阵了，祝X总一切顺利！保重！
公司内部在调整，整个基础的市场环境也在不停的发出信号了。市场一线的小丫，没有大数据，就只能从市场的蛛丝马迹来做出判断了。两个字，看不清全局的人，“懵圈！”
早两年，公司控股的X发银行，从小Y居所的楼下撤柜，搬走了。这个当时小丫还能理解：那是X发银行所在的那个地点，开始修地铁，影响客流。
小Y居所的楼下，以前有四家银行的营业点，最开始都是有人工柜面。X设银行、X发银行、X政储蓄银行、X业银行。早两年，X发银行撤柜了，差不多同一时间，X业银行的人工柜面消失了，只留了三台ATM机，到去年底，这个三台ATM机也停业了，这表明：X业银行已经彻底从这里撤离。
这样一来，这地儿，就只剩下X设银行和X政储蓄银行。X政储蓄银行，小Y她们公司早几年投了一百八十亿RMB，那一年公司卖开门红产品的收入，几乎全部投进X政储蓄银行了。这一家银行的ATM机，一向就只接受她们本行的储蓄卡存款业务，不接受别的银行的储蓄卡存款，这一点小丫是清楚的。
但小丫楼下的这家，X设银行，ATM机，以前是可以受理不同银行的储蓄卡存取款业务的，从这两个月开始，只接受他们本行的储蓄卡存款业务，不接受跨行的储蓄卡存款了。
无独有偶，去年年底，公司楼下的X商银行也撤柜了，这么大规模的一起撤离，是信贷紧缩的信号吗？还是地理位置的原因？亦或是人工智能的因素？
人工智能的普及，好多用户都已经用手机银行办理业务了，银行柜面人员的流失是必然；一如超市，自动支付的出现，一部分收银员失业是必然。
日新月易，关于生存与优化，一直就是一件：比较不那么温婉的事情！小丫蒙心自问：时代的洪流面前，Are you ready？
简书首发！转载请联系作者，谢谢阅读。
网友评论