最近不知道为啥,工作上容易产生不好的情绪,以至于带情绪进入工作。
或许是因为最近工作压力大,连续几天出差,回来之后又继续奋战,基本没停过。
但感觉更多原因是因为派下去的任务,下面的人搞了两周还搞不定,而我就在一个多小时就理清楚。
心里对这些人的工作态度特别的觉得不好,虽然公司有新薪资问题,但是来工作就是需要做事情的,这些人就是态度问题,还要来怼我。
特别是某一个同事,已经将事情交代给他做了,还不让我多问一句,还要反过来质疑我为什么不让供应商把事情做了。
这让我很气愤,你不懂就不懂,还要说的自己很有理一样,我愣是怎么解释也没有用。不知不觉就争执起来。
刚好,一个朋友分享了一个视频给我,看完之后豁然开朗。特别有句话说得就是我现在这个事情:“懂你的人,不用解释就明白,不懂你的人,解释再多也没用”。
所以,我不再与他辩解,夏虫不可语冰,我还是做自己该做的事情,没必要跟那些不在一个层次的人说太多。
所以,情绪是容易产生不好的效果,尽量不带情绪进入工作,当然有时不可避免的话,就先自己冷静下来,或许很快就能明白,有些事情,有些人,没必要。
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