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莫名,他就喜欢你——知识是如何钻进我们脑袋的

莫名,他就喜欢你——知识是如何钻进我们脑袋的

作者: 佐江 | 来源:发表于2016-11-08 21:48 被阅读108次

最近我发现,只要接触了一个新知识、新观念,这个知识或者观念就会披上各种外衣,不断地向你投怀送报,直到你相信他、爱上他为止。也许这就是所谓的吸引力法则吧,莫名其妙。

下面就是一个知识变着花样勾搭我的例子。

1、千呼万唤始出来,犹抱琵琶半遮面。

在一次线下讨论中,小书同学提问,人生的发展道路是怎样的?我们8个人展开了激烈讨论,最后大家基本认同人生有两种进步方式:1不断地摸索前进,最后走出一条路;2先定远大目标,再不断提升能力,积累资源向目标靠拢。这是我与这个知识的初次见面,虽经过反复的讨论确认,我仍然没有把看清。

2、易仁永澄把他脱得赤条条的扔给我。

易仁永澄老师的在CEO课上,深入讲解了价值线定位理论,我发现原来这才是的真面目。价值线定位理论提到:人生分为了不同的阶段,不同的阶段应该采取不同的策略。如果对人生发展阶段有一个总体的认识,并且知道自己现在处在哪个阶段,应该采用什么策略,人生就不会迷茫,只要根据相应阶段采取相应策略就行了。

3、万维刚的《精英日课》把他打扮成欧美人介绍给我。

万维刚讲到杰克韦尔奇当年在公司推行SMART工作法之后,获得了巨大的成功,2年之内公司股价翻了3倍。但是,有的部门同样执行了SMART工作法,自认为很高效,成果却不明显,反而出现了业绩下滑的现象。后来调查发现,SMART里面的“R”,是要制定切实可行目标的意思。很多人为了让目标容易达成,根据自己现有的资源把“R”定的很低,比如明明可以完成100个,只给自己定50个。虽然达标率很高,但是绩效很低。

后来,韦尔奇从日本学习了一套“火车头方法论”。上个世纪,日本的火车速度很慢,最快只能达到60英里每小时,政府为了改善交通,要求工程师把火车速度提升到120英里每小时。工程师连连摇头,认为按照现有条件,能把速度提升到70英里每小时就不错了。政府问:"为什么不行?有什么困难?"工程师提了一大堆,其中最重要的就是:火车速度超过70英里每小时,转弯容易翻车,但日本山太多没法让铁路走直线。政府回复:没问题,集中力量挖隧道,把铁路修成直线。然后,日本就有了新干线。后来,人们就把这种先定一个远大目标,再给他配资源找手段的策略称为“火车头方法论”。

杰克韦尔奇将“火车头方法论”与SMART工作法结合,用于通用电气的管理,大获成功。

4、今天早晨,古典又通过《超级个体》把他伪装成职场精英推荐给我。

文章谈到,职业发展有两个策略,资源策略和愿景策略。

资源策略,就是从已有的能力出发,先做好手边的事情,能做什么做什么,能做好什么做什么。它是一种现实主义的跟随策略,好处是“效率高,务实,能马上开始,立刻见效,而且压力小”,坏处是“做的事情不一定是自己最喜欢、最擅长的,收到的反馈也不一定是自己想要的,长期跟随会产生惰性,一旦组织变化,自己很难适应新环境”。这种策略比较适合那些门槛不高,但实践经验大于知识学习的岗位(如销售、市场、传媒、产品经理、行政、人力等领域,这样的职位边练边学很重要,需要尽早开始做,在练中学)。这种策略也适合刚进职场、组织、圈子的新人。你刚来,只是个新兵,最好先跟随,搞清楚需求,先适应,再求发展。大多数组织对新人的要求都是——先做好手头的事,提升能力。等你做出了成绩,你不想发展组织也会要求你发展的。

文章提到某华为新人,给任正非写了封万言书,点评华为的经营策略,提出发展建议。被任正非批示:“如果没有精神病,建议辞退。”想起自己当年,刚到基准方中,就嗷嗷叫地给公司提意见,甚至给国家规范编辑委员会写信提出图集的错误,背心一阵发凉。昨晚,看了一个电视片段“某清华毕业刚到公司三个月的美女设计师,热血沸腾地向公司总工叶工提出了自己对展览中心的设计优化方案,叶工满口答应,回到办公室便把图纸扔进了垃圾桶。

新人啊,还是先韬光养晦吧。

愿景策略,就是从自己的目的出发,倒退要实现目标,我需要什么能力和资源,然后主动去补。它是一种理想主义的领跑策略。好处是“终究能获得自己想要的东西”;坏处是“这可能需要很久,因为能力和资源的培养不是一朝一夕的事。完美主义就是因为无法忍受慢慢提升能力的痛苦,干脆什么都不做,把自己憋死了。这种策略适合那些需要大量完整的专业知识积累才能开始的岗位(如医生、律师、科学家等领域,这些领域需要数年的完整训练,要早选定、早开始、学好再练,一旦选定,转换成本较高)。这种策略也适合在组织里度过了适应期的人,这时候一味地跟随,已经无法让我们获得大的提升。这时候,我们需要思考,“我到底想要什么?”“我如何发挥自己的天赋和优势?”“我如何在组织里实现自己的价值?”。

适应过后,如果不思考自己的愿景。很可能陷入混日子的状态,请问“你到底是上了10年班,还是把第一年的班上了10年?”

进入职业停滞区的人们,请思考一下自己到底想成为什么样的人吧?然后去提升能力、匹配资源,实现自己的梦想。

5、这就是一个知识和我反复勾搭的全过程。

初次见面(冷若冰霜),二次相遇(掏心掏肺),第三次不请自来,第四次赶都赶不走......

总结

大道至简,很多方法的本质是一样的,当你读的书够多,见的世面够广,认识的人够丰富,就会发现,真理就那么几条。当我们再反过来用这些真理去演绎生活时,就能更加从容。

伙伴们,让我们读万卷书,行万里路,一起阅人无数......

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