“人生最美丽的补偿之一，就是人们真诚地帮助别人之后，同时也帮助了自己。”我们在帮助别人的时候，也就是在帮助我们自己。--爱默生
如今的社会，我们所提倡邻里之间互相帮助、同事之间互帮互助，但是这种互助风，却渐渐变了味！身边不乏总有些人，把你的帮助，当成理所当然的付出！
小X刚从大公司辞掉销售工作，转行做了新媒体。刚入职那会，她跟我说，新公司挺好的，周围同事都和和气气的，没有大公司那种明争暗斗。大家平时都有说有笑，开开心心。我说那挺好呀，开心就好，再说小公司样样得上手，对于一个小白来说学习的更多更快些。
工作了两三个月，她却一脸苦愁找到我，吧啦吧啦倾尽苦水。
原来，她不但负责公司的整块媒体业务，还是公司的“万能保姆、万能打印手”。由于坐得离打印机比较近，刚开始是她的直接上司，会叫她帮忙打印些资料，想着是上司，帮忙一下也没什么，后来，陆陆续续的同事，打印都是奔着她来。她翻了所有聊天记录给我看，其中有一个女的，聊天信息只有以下几句：
“邮件已经发你QQ了，你帮我打印一下！”
“你到底在干嘛，快帮我打印一下！”
“耽误不了你多少时间，再说你也闲着没事干！”
“你打印好帮我送进来，我急看！”
几十条聊天记录都是如此，然后一句谢谢都没。我问小X她是不是当面给你说谢谢了，她说没，每次拿完文件给她，她就埋头看电脑了。
我顿时火冒三丈，你说这些“打印婊”是不是得了先天性手脚萎缩或者是走路困难症四肢支配不均或者直接就是没有公主命却患上公主病要人家伺候着！
这还不够，由于他们文员辞职了，小X便被调去坐了前台的位置，想着写文章哪里都一样她便也不计较，他们进公司的门需要按一下手纹解锁，有时候有同事上完洗手间手是湿的，打不出来，便得叫她从里面开门。于是有个女的，无论手是干的还是湿的，每次都在门外大比划着叫她开门，有时候一天下来为她跑不下十次，有时候假装没看见打着字，便是各种按门铃，这么大声回荡着经理马上就喊一句，有人来快去开门啊你在干嘛都不注意的吧啦吧啦各种失职。
小X多次笑着跟她女同事说自己也在忙，自己按指纹解锁就进来了，没想到又一次听到她跟别的同事说，“整天没事做，叫她开一下门又要不了多少时间。还在那里叽叽歪歪...”
真是interesting!首先这种人我不知道是不是得了尿频尿急尿不尽！然后人家上班一整天就是为了来给你开门的吗？再说了，我自己也写文章，深能体会写文章需要高度集中精力，还要有完整的思路，小X一天被她打断十几二十次不说，投诉上司不帮她，还指责，她没能拿出逻辑紧密又原创又有趣又能被大众接受的深度好文。呵呵，你以为公司招的是获得诺贝尔文学奖的保姆啊！
我想很多人都会遇到这些人，对于别人的帮助当成理所当然的“理所当然婊”，你好声好气拒绝了她还是不依不挠，甚至你帮她十次有一次不帮她，她便会只记得你不帮她的这一次，在背后说三道四。我不是喷子也不是愤青，但对于这种事，真的是触及到怒点了。
对于异类就要有异类的方法，以下支几招！
1.直接说你忙，直接拒绝。（不过我知道对于脸皮厚的没作用）
2.打印错。没错，就是打印错！重复打印错！比如把第一页的最后一行字弄到第二页让后第二页就一行字，剩下的全是空白。她肯定会教你如何打印，可下次你还是打印错，几次之后她肯定会自己走过来。没事，承认我们笨点无所谓，至少你不用做万众雷锋了！
3.直接无视，QQ不回，微信不上，你发什么，收不到！
4.最后，也是最重要一点。你必须调整好自己的心态，你不欠他们！你不欠他们！你不欠他们！不要不帮他们忙就觉得自己愧疚，一两次还好，久了只会滋生助长这种坏习惯，坏风气。
给予，就是一种舍，我们在给别人的时候，就是在舍自己的某些东西，如时间、精力、关怀、财物等。而这些舍，同样会使我们得到。相信大家都听过这样一句话；“赠人玫瑰，手留余香。”这是说；我们在给予别人的同时，自己也会有收获。
每个人都会遇到困难，遇到自己解决不了的问题。这个时候，我们就需要向别人求助，如果我们能得到别人帮助，那么我们就会心存感激，希望他日自己也可以为别人做些事情。我们帮助别人也只是举手之劳。在职场上，同事之间免不了互相帮忙。我们也经常提倡“助人为乐”，但是求助别人也是要讲究分寸的。一次两次愿意帮你是心善，毫无止境的索取便成了行动上的智障。
“举手之劳”是谦词，而不是用来道德绑架的说辞，可以帮你≠应该帮你，你有你的做人道德，我有我的善良原则，没义务为你面面俱到，请各自尊重，让彼此生活更美好！
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