2018-1-28
吴军：不做伪工作者
1、怎样才能防止员工成为伪工作者呢？
首先：管理者要让员工站在“做什么事情能让公司最大获益”的基础上去工作。
其次：管理者要让员工明白，他们积极工作（而不是消极完成任务），最大的受益方是他们自己。
2、对于管理者，也要做选择，“什么事情要做、什么事可以不做”
很多看上去非做不可的事情，其实并没有那么重要，有时候需要换一个角度来审视我们所做的事情，就发现舍弃一些事也未尝不可。
3、很多人在生活中，也是不断地把时间浪费在那些其实可以不做的事情上。
4、每当你因总也干不完的工作而焦虑时，不妨试试先停下来，重新梳理一遍手边的工作，主动的站在公司业务帮助最大的角度，站在提升自己能力的角度，当工作处于做不完的处境时，把那些最重要的完成了，试试看这样的工作状态会不会发生改变？
2018-1-28 吴军：不做伪工作者 1、怎样才能防止员工成为伪工作者呢？ 首先：管理者要让员工站在“做什么事情...
书名：《见识》 作者：吴军 第五章 拒绝伪工作者 字数：795 不做伪工作者 我工作的单位算是国企，所以在...
前言：本文部分摘自“得到”APP吴军老师的《硅谷来信》专栏中的第001封信《不做伪工作者》和第002封信《也谈10...
今天我分享的文章是来自“得到”付费专栏作者吴军老师的文章《不做伪工作者》。今天我分享的是这篇文章的主要观点及摘要，...
前两天在阅读吴军所写的《见识》这本书中，作者提出了一个观点，叫做“不做伪工作者”。 何为“伪工作者”？ 我的...
今天回去重新读了一遍，吴军老师《硅谷来信》-第001封信丨不做伪工作者 结合课程内容，反思最近两个星期的工作情况，...
提炼： 001 不做伪工作者 IT、媒体、金融行业发展迅速，在这些行业工作要时刻提醒自己，不要变成伪工作者，否则早...
现代工作者普遍问题：每天要做的事情太多，无法按时完成。 解决方案：选择性放弃一些次要工作，专注几件核心任务，而不是...
伪工作者： 来自吴军对Pseudo Worker的直译,指的是每天应付事务性工作的人。这是Google和Faceb...
问题与观点： 每天的事情太多，总是做不完，是现代人遇到的一个普遍问题，尤其是发展特别快的行业里（比如IT领域）的人...
本文标题：读书笔记 001吴军：不做伪工作者
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/yiazaxtx.html
网友评论