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面试通关(3)—凭简历HR就想录用你,毕业生面试必杀技之二

面试通关(3)—凭简历HR就想录用你,毕业生面试必杀技之二

作者: 茉糖J | 来源:发表于2019-02-25 21:48 被阅读25次

                        【简历的技巧】

      简历的个人完整的信息包括姓名,性别(有些名字难分男女),手机号码,电子邮箱,目前所在地区。期望工作地区,期望薪资。

      教育情况,这个如实写自己的最高学历即可,紧接着就是相关的证书了,英语,专业领域,最好与应聘职位相关。比如应聘一会计,与你获得瑜伽证没太大关系。

        毕业生简历重中之重就是社会实践+校内实践,写的好,让HR2秒扫描就停留在你的简历,并且约面谈,那就是获取OFFER成功的第一步。

        如何写,并且快速抓住HR的眼球,很关键!

举个例:

1.我在学校担任组织委员,多次组织了公益活动,取得了很好的效果,获得丰富的组织经验。

2.我在学校担任组织委员期间,成功组织了公益活动5场,为成功拉赞助,访问赞助商15家,成功拉赞助2万元,协调不同组员的分工和数据统计。在活动中锻炼了组织活动的多方协调能力,沟通能力。

以上两个例子的说法,哪个让你清楚知道该毕业生具体做过什么活动,进行的程度,她(他)的角色是什么。显而易见,例子2更有信服力,这样有逻辑层次的表述,很快就能抓住HR的心,获取面试机会就是OFFER的第一步。

其实同学们或许校内外都经历过不少实践,就是缺乏精准有效的表达技巧,结合应聘岗位,把所经历的实践活动用语言有技巧地表达是门技术活。

如果在这方面改善,相信OFFER的机会更多。不如在这方面下下功夫。

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