说说个人与团队的关系

说说个人与团队的关系

我们大家都知道，没有完美的个人，只有完美的团队，也曾经有人问一位哲学家说，一滴水怎么样才能够不干枯呢？哲学家回答说就是把它放到大海里边去，那么这些简短的对话也揭示了一个深刻的道理，就是个人与团队之间的关系。

个人与他人之间是相互支撑的，只有得到了团队或者说别人的支持，你才会有无穷的力量。

如果没有别人对你的支持，没有团队每个成员的群策群力，那么我们就无法克服重重的障碍，闯过道道的险关，离开了团队，即使你在困难面前使出了浑身的力量，也终究会有枯竭的一天。

实际上一个人永远也不能离开自己的团队，即使是在团队里边高高在上，要明白的是团队带给个人的光环。

个人与团队如同鱼跟水的关系是不能分开的，但是千万不要这么想，团队没有了你不行。

一个人一定不要离开团队，你可以离开了这个团队，离开那个团队，但是你总归要归属于一个团队，就如同你可以不在这个家，可以不在那个家，但是你总归要给自己找个家。

如果每个人都找到了真正属于自己的团队，并且都愿意把自己的光和热奉献给团队，那么我们相信这个团队一定会成功的！

我很幸运认识到了一个东方红学习国学经典的一个平台，在这个平台上的大多数人都是一些普通的爸爸妈妈，甚至好多是农民，没有什么文凭。

但是他们就是靠团队的力量，你帮你我，你帮他，他帮你，大家一块儿互相帮助，每天互相提醒，互相监督，就是这样的一个平台，大家一块儿来学习我们最难最难理解的国学经典。

他们一字一字，一句一句，一段一段，一篇一篇的学习，最终现在平台上好多宝妈变成了特别优秀的讲师，令我们这些当老师的都感到特别佩服。这就是团队的力量，成就了优秀的个人。

如果离开了这个团队，那么他们以前什么讲师呀，就是一个农民就是一个宝妈，根本就不是一个多么优秀的人才。

另外我还很幸运的认识到了一个思涵系统的一个平台，在这个平台上我认识到了也是好多好多现在的老师。

为什么说他们是老师呢？因为他们现在能够写简书，能够当我的老师，还有好多能够讲微课，能够当我的老师等等等等，在这个平台上涌现出来好多好多的人才。

他们原来也大多就是一个宝妈，或者是就是一个农民，没有多少文化，但是他们现在就是因为靠这个平台。领导人的指点引导，加培训，让这些平凡普通的人，在这个平台上相互经营，相互指导，相互学习，最终好多人已经脱颖而出成了我们的老师，令我这个当老师的特别佩服。

真的愿意和他们一起来学习学习他们这种坚强的毅力。学习他们不达目的不罢休的这种学习精神。更要学习他们每天都为着自己的目标再坚持坚持在坚持着学习，最终不仅成了我的老师，而且在经济方面有很大的收入，甚至他们有的人已经因为写书或者有的是因为开荔枝微课而日收入上万，真的，是一个培养人，是一个藏龙卧虎的地方，

看来真的，正如我们经常说到的一个优秀的团队就能够发挥出1+1大于二的效果，这是很多人期待加入的一个团队。

正是这些团队里边每个人的良好的正能量的影响，让我认识到了我的优势，我也能写，我也能够去讲课，因此我一定要静下心来，以他们为学习榜样。跟随自己的内心，做自己想做的事情，这次一定要坚持坚持，一定要坚持走下去。

我们都知道西游记中的唐僧，猪八戒，孙悟空，沙僧和小白龙。他们五个人实际上也是一个优秀的一个团队。正是每个人各显所能互相配合，才取得了真经。否则悟空再有能耐，也就是一个猴子，其他的更不用提。

所以说正是因为这个优秀的团队，有感动感情的悟空，有踏实肯干的沙僧，缓解气氛的八戒和一个有坚定不移目标的唐僧。

正是因为这几个人能够和谐相处，不仅每个人发挥了他自己的潜能，而并且让这个团队发挥到了最大的一个功能。这也是一个优秀的个人和优秀的团队完美的一个融合的一个实际例子。

所以说当将个人的愿景转化为能够鼓舞团队的共同的愿景的时候。整个团队有一个共同目标，相互协作，相互帮助，最终一定会是会实现一个团队优秀的目标，当然我们每个人也进而也能成为优秀的个人。

所以我们每个人要想优秀，首先我们要学会与周围团队的人的配合，首先我们要学会做成一个优秀的团队，那么进而就可以有我们自己优秀的个人。

说说个人与团队的关系