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之前人人网上有两条在清华同学之间转得很疯的状态，一是“一生听到最大的谎言就是‘等我忙完了这阵……’”
二是“大学就是我天天都觉得很忙，但我却不知道自己在忙什么”。
之前我也写过关于“大学忙碌”类似的话题，提出了“大学里的忙碌并不只是为了感动自己”的观点，今天我想具体再把观点深入一点。
我今天想说的是“忙归忙，别急着瞎忙，先想想自己的核心竞争力在哪儿”。
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平常我会嫌弃自己脑袋不够聪慧，只要是理科沾一点边的，我都像个文盲，看不懂个所以然。
还好上帝为你关上一扇门的时候，会为你打开一扇窗，而我的那扇窗就是对文学方面嗅觉灵敏，仿佛和文字三生有幸，一见如故的感觉。
我庆幸自己填志愿没有选其它方向的专业，而是义无反顾全部填了中文方面的专业，让我更好地为写作培养我的核心竞争力。
上了大学以后，我选择了和文字相关的组织以及社团，我想锻炼我写作的宽泛性。我爱上了看电影看书，目的是为了坚持写影评、写书评。
我喜欢旅游，喜欢将途中的美景与美人全都用文字记录下来。我还喜欢倾听他人的故事，因为我发现，我总能够从他人的人生经历里学到很多珍贵的经验。
因为喜欢写作，继续喜欢了很多很多美好的生活方式，一方面更好地培养我的“核心竞争力”，一方面让我更加感到了它带给我享受生活的美，我又何乐不为呢？
当然，我只是以我举个例子。
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前两天去参加教育机构面试的时候，我就在观察各位同学的表现以及面试官的反应。
我发现，凡是那些有在培训班教学或者家教经验的同学，尽管在讲台上表现得不是特别好，也会被录用，就是因为他们有经验，拥有自己的“核心竞争力”。
别不信，这就是“核心竞争力”的优势。
昨天和学姐聊天，聊到了未来，她也是劝我如果以后要去培训机构工作的话，现在就应该多去教育机构积累点经验，因为找工作经验很重要，这甚至比自己的文凭还重要。
这话同样在前不久被我们老师说过。他说，你以后找工作投简历的话，简历上最好写与工作相关的奖项与经验，HR要看的不是你在其它方面有多厉害，而是看你在这个方面有多少经验。
比如说学前教育系前任主席，今年刚毕业，综合能力特别强。她曾获得过创业大赛一等奖，拿过国家奖学金，参加市里大学生辩论赛拿了最佳辩手等等。
她最突出的是综合能力强，但是琴棋书画倒不是特别突出。于是，她毕业直接找了一份销售类型的工作，干得风生水起，刚好把她的综合能力发挥得淋漓尽致。
她们班的另一位同学，具有舞蹈方面的“核心竞争力”，曾带领团队参加过大大小小的舞蹈比赛，多次代表市参加全国性的比赛，都获得了不错的荣誉。学姐毕业后直接被一家舞蹈机构签走当了领班。
这就是占了“核心竞争力”的优势。
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不过，目前据我所知，大学生很少有培养“核心竞争力”的意识，大多数都是抱着走一步看一步的心态前行。
上一次受文学社指导老师之托，给她们班的实习生填就业指向登记表。全班50人，大概有约30人已经找到了工作，有十几人还没找到工作。
30人中有20人找了与自己专业相关的工作，比如教育培训班、乡镇小学工作。还有十几人找了与自己专业不对口的工作，比如水果批发市场、钢铁金属市场、电信营销市场等等。
当时我就纳闷，为何他们没有一人是进了企业或公司的？难道他们没有一个人有进公司的能力吗？
现在新媒体时代这么发达，再说是学中文专业的，怎么也有更多的工作方向供自己选择啊！比如说文案、文秘、小编，这些都是我们专业可以胜任的，不过大家好像都没有这样的打算，所以都没有提前培养这类的竞争力。
这也好比学长学姐给我们的告诫是：在学校尽量多考证，毕业了工作面广一些，就算证少不能找到与本专业相对口的工作，也不要坐以待毙，先找点其它事做着。
如今光专业发展都不会成为我们的核心竞争力了，最重要的还是要发展一项自己比较擅长的技术。
不然毕了业找不到工作都不知道该往哪条路走了。
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