前段时间，和几个伙计一起到几个单位考察学习，回来的路上，与大家交流，问大家这次学习，有何收获。
一个伙计率先发言，很兴奋地说，出来之前，领导经常批评我们工作质量不高，出来看看，发现我们也不差，我们看的这几家，有好多方面还不如我们。
出来学习，看到别人比我们好的地方，才是目的。
人多嘴杂，实在不宜说太多。
很欣赏伙计的真情告白，口无遮拦，有啥说啥，也很替他感到惋惜，这次出来，对他而言，是一次毫无价值意义的活动，他的工作，将继续在低水平徘徊。
包括学习，包括工作，要提升，要进步，很重要的手段就是与别人比较，向别人学习，比学赶超，找出差距，分析问题，学习经验，缩小差距，追上来，赶上来，超过去。
记得某次开家长会，儿子班主任说他们班几个成绩好的孩子最大的问题就是学习劲头不足，学校没组织尖子班，他们几个学习基础好的孩子，在班里很轻松地就能名列前茅，没有追赶的目标。
孩子学习是这样，大人工作也是这样。
有个笑话，说刚开始改革开放时，某落后地区领导提拔到沿海地区当领导，下级向他汇报发展规划，下一步要如何加大改革开放力度，加快发展，伙计说，步子可以慢一点，稳一点，不用这么快，现在就比我原先那个地方先进太多了。
肯定是编排领导的笑话。
自己感觉自己很好，比别人好，比别人先进，自然也就谈不上学习借鉴经验找到他山之石了。
与别人交流，首先要抱着学习的态度，本着学人长处提升自己的目的，去寻找别人先进之处，了解别人长的原因，学到别人长的措施办法，回来改进自己的工作，才能把自己的短处补长，变得更长。
世界上没有一无是处的人，每个人都有长处和短处，无非多少而已。只要抱着学习的态度，总能找到一些值得自己学习借鉴的长处。
即使我们考察学习的对象水平真的不堪，大部分地方不如我们，我们可以从他们的问题中发现问题，提前采取措施，避免发生同样的问题。
我已经很好了，你就会止步不前，很难更好。
我虽然有很多毛病和问题，但别人毛病和问题更多，你的毛病和问题就只能更加发扬光大，很难得到解决。
发现别人长处，学习别人长处，发现别人不足，避免别人错误，你才能更高更好。
网友评论