导读：韦纳的成败归因理论将行为成败的原因分为能力、努力、任务与运气四个因素，其性质分为稳定性、可控性、内外源三个维度。迷恋抢红包的人多数会将成败归于运气，这个不稳定、不可控、外源性的东西。
从前，我们面对面，说，“恭喜发财，红包拿来”；
现在，我们戳着屏幕，说，“一分也是满满的爱”。
新红包时代，其威力凶猛，我们各取所需。
新红包时代
一、红包威力
首先，偶尔抢红包可谓解压利器。即使心情再低落，一旦看到红包，多数人瞬间就如同脱胎换骨般精神抖擞甩开膀子开抢，而后，或大笑，或期待，或起哄，好心情如同冬日暖阳成功驱走之前的种种不愉快。
其次，抢红包亦是互动神器。你来我往中，彼此从陌生到熟悉，从远观到亲近。在此意义上，红包几乎成了人际关系的“红娘”。
可是，亲爱的，你有沉迷于抢红包的情境中半小时或更长时间不能自拨的情况吗？哪怕是口口声声嚷着“抢的钱还不够流量费”“二十几岁的人还为了一分钱和你们抢得死去活来”，但依然难以将注意力转移到别处，生怕“一不小心就错过几个亿”？更有甚者，有人把抢红包当成赚钱工具，一天内输赢逾万元！
为什么明知沉迷不好却无法克制呢？要想解此题，须了解该行为背后的原因。现在让我们一起用韦纳的成败归因理论做深入剖析。
二、韦纳的成败归因理论
美国心理学家伯纳德·韦纳认为，人们对行为成败原因的分析可归纳为以下四个主要原因：
能力，根据自己评估个人对该项工作是否胜任；
努力，个人反省检讨在工作过程中曾否尽力而为；
任务难度，凭个人经验判定该项任务的困难程度；
运气，个人自认为此次各种成败是否与运气有关；
韦纳按以上各因素的性质，将其分别纳入以下三个维度之内：
四因素的三维度分析
1、控制点（因素源）：指当事人自认影响其成败因素的来源，是以个人条件(内控)，抑或来自外在环境(外控)。在此维度上，能力、努力属于内控，任务与运气则属于外控。
2、稳定性：指当事人自认影响其成败的因素，在性质上是否稳定，是否在类似情境下具有一致性。在此维度上，四因素中能力与任务难度两项是不致随情境改变的，是比较稳定的。努力与运气则为不稳定者。
3、可控性：指当事人自认影响其成败的因素，在性质上是否能否由个人意愿所决定。在此维度上，只有努力一项是可以凭个人意愿控制的，其他各项均非个人所能为力。
对于迷恋抢红包的人而言，多数人的为人处事风格倾向于将成败归于运气，这个不稳定、不可控、外源性的东西。
Word天，我们怎能让这个不稳定、不可控的、来自我们外部的东西主宰我们的喜怒哀乐、人生起伏呢？
“小抢怡情，大抢伤神”。沉迷于抢红包的小伙伴们快醒醒吧，改变思维模式，学会将成败更多归因于能控制的“努力”一项上；感谢“运气”，但不要沉迷于“运气”。
总之，当再次沉迷于抢红包的威力时，请记得复习这个归因理论喔。改变认知才能改变行为，相信“努力”的力量，当“努力”对了，“好运气”可能就被吸引来喽。
让“努力”扎根，“幸运”才能飞扬
希望我的努力能赢得您的“点赞”“点赞”“点赞”
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