适时退让一步
由于时机不宜，领导表现出抗拒、反感时，有远见的下属必定立即设法回避。在许多事件中，能够稍微地退让一步，反倒是是他感兴趣的唯一计策。
领导人物的最终目的，是在于引发他人自愿地臣服于自己，以达到合作愉快地境界。
如果换作是我，在什么样的情况下才会被认同？懂得退让一步，获得领导的支持，一切事情才有可能在良性循环的轨道上顺利进行。
适时退让一步
由于时机不宜，领导表现出抗拒、反感时，有远见的下属必定立即设法回避。在许多事件中，能够稍微地退让一步，反倒是是他感兴趣的唯一计策。
领导人物的最终目的，是在于引发他人自愿地臣服于自己，以达到合作愉快地境界。
如果换作是我，在什么样的情况下才会被认同？懂得退让一步，获得领导的支持，一切事情才有可能在良性循环的轨道上顺利进行。
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本文标题：读书笔记（74）
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