适时退让一步
由于时机不宜,领导表现出抗拒、反感时,有远见的下属必定立即设法回避。在许多事件中,能够稍微地退让一步,反倒是是他感兴趣的唯一计策。
领导人物的最终目的,是在于引发他人自愿地臣服于自己,以达到合作愉快地境界。
如果换作是我,在什么样的情况下才会被认同?懂得退让一步,获得领导的支持,一切事情才有可能在良性循环的轨道上顺利进行。
适时退让一步
由于时机不宜,领导表现出抗拒、反感时,有远见的下属必定立即设法回避。在许多事件中,能够稍微地退让一步,反倒是是他感兴趣的唯一计策。
领导人物的最终目的,是在于引发他人自愿地臣服于自己,以达到合作愉快地境界。
如果换作是我,在什么样的情况下才会被认同?懂得退让一步,获得领导的支持,一切事情才有可能在良性循环的轨道上顺利进行。
本文标题:读书笔记(74)
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