说实在的话，无论在何种场合，谁都不愿意看到自己遭到他人的批评。或者说是心甘情愿的接受批评和意见。
站在他人的角度，可能只是觉得他看到你还是有更好的发展空间，希望你能够做得更好。或者是希望你能够在学习、工作、生活中少走弯路，更不愿意看到你白白浪费自己的时间、青春、精力和财富。
同时，我们都知道，他们的出发点都是好的，作为家庭成员。都有希望对方做得更多更好，希望对方能够为家庭能够更加和谐稳定，经济更加兴旺发达，作出更大的贡献，
这些所有一切好像都没有问题，问题就是认为方只是自己的认为……而他方对认为方的说话的方式、用词、有些出发点是不能接受。
作为同事朋友，能够真诚的向你提出意见的，都是真心的，确实不希望看到你犯错或失误，也希望你少走弯路……
作为上司领导，当然更不希望你在工作生活中出责失误，而心情不好，你是团队发展进步的潜在力量的一部分，肯定希望能够不断进步成长，成为团队的一名得力干将……
这样的批评现象和方式，虽然会让自己很不舒服，但是，我们还是应该尽可能的做到坦然面对，端正态度，放平心态，正常正确去理想对方的批评和意见，做更好的自己，这很重要。
同时，也正好是让自己有一个反省的机会。让自己能够牢记使命责任和担当，正确的认识认清自己，摆正自己的位置，端正自己的态度，让自己有能力能够不断承受外部一切压力，让自己更加坚强，才能有更多更好的收获。
有些人，平时总是喜欢自已为是的人，总是站在道德的制高点，对他人指手画脚，总是想去批评他人的人。是不是也应该好好的反省一下，换位思考一下，是否可以换一种方式，放低自己的姿态，真心真诚的提出自己的建设性建议，这对任何一方来说，都是有百利而无一害的，真正的做到共同进步和成长。
作者 : 松语
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