健康学习(6):师德篇

作者: 一朴信信 | 来源:发表于2020-12-07 19:51 被阅读0次

列子太学幸福人生《教育彩云片片》系列  第062篇

弘扬中华文化,改善教育生态,加快教育改革创新,促进民族伟大复兴,增进人类祥和幸福,基本力量在于教师,主要问题在于师德。

保障孩子健康学习,健康成长,全面发展,根本力量在于教师,关键问题依然在于师德。“健康学习”教学体系,首先从师德建设开始。

金秋的记忆

一、师德的主要表现

教师的根本职责,在于用自己的内在精神力量,锚定光明,显化大爱。何谓光?正义的内心及行动。何谓明?正义内心及行动的照耀。何谓正?维护生命。何谓义?维护生命的大爱行动。总之,发扬正义、光明、大爱,就是教师应该秉持的最高准则,是教师务必遵循的师德之榜。其内涵主要包括以下方面:

1、尊重孩子的生命。教师应该尊重每一个孩子,尊重每一个孩子的每一个时刻,体现命命平等。孩子在个性、能力、外表、内涵等各方面都有所差别,在教学和生活中应区别对待,针对性培养,但是,这些都够不成对孩子降低尊重的理由,教师永远不应该让孩子受辱、遗憾,剥夺孩子的生命权。

2、帮助孩子扬长避短。在尊重孩子的前提下,才能真正发现孩子的长处,不歧视孩子的短处。其实,所谓的短处,正是为了掩护孩子的长处而存在的。而且,做到不歧视孩子的短处,才能真正做到发扬孩子的长处。老师(别人)不歧视孩子的所谓短处,孩子才不会歧视自己的短处,才能够全心、快乐地发扬自己的长处。

3、促进孩子命境改善。长处能够得到发扬,就基本保障了孩子应有的命运。除此之外,教师还要创新思想、觉悟、思路、意识、技术、资源、条件等,协助孩子把握好生活和学习的方向,做好孩子的榜样,启迪、引领孩子迎接困难,克服困难,全面发展,持续提升,有效促进孩子命境改善。

当然,做好孩子的典范,自我尊重,自我扬长避短,自我命运改善,不仅是教师师德的真正基础,也是师德的重要体现。

二、师德的身心基础

何谓德?身心与天地自然贯通一体,像天地(天德)一样由自然能量生发的意识和行为,比如大爱、慈祥、善良。天德不偏不向,“以天下为刍狗”,一如既往,自然生养万物。

何谓有德?对自己来说可以观内心,对别人来说则要观其行。内心难观,德行为重。说出来不是德,做出来才是德,说而不做必是伪德。想到、说到而做不到,或努力才能做到,都不是真德。德行,有时候是真德,有时候也是伪德,违背了自己的本心。从表面上看,伪德好像对别人无损,其实会误导人,而且对自己有害。

那么,什么情况下的德行才是真德呢?身心合一引发的德行,以生理机制为基础、由内向外生发、自然显化出来的德行。

其实,一个人合天德,身心才会健康,不合天德,身心就不会健康。因为天地能量是自然的、源源不断的、旺盛的,我们的身心跟天地一样自然合一,与天地自然相通,同频共振,才能接受到天地能量,像天地一样保持自己生命能量自然流动、源源不断且持续旺盛。总之,身心不健康,无法合一,就生发不出大德行为,显化不出真德。

所以,修养师德,先要从身心修行开始,保持身体经络疏通,气血(包括微循环)畅通,筋软、肉弹、骨坚,得到自然生长。很多时候,我们的身心不符合天地自然,接受不了自然能量,本身就在萎缩、疼痛、懒惰、不舒服,怎么能够生发出符合天德的德行呢?

心中的印记

三、师德的修养方式

师德修养,根本在于自修,而不是他修;在于内求,而不是外求。要求别人改善师德,而不是在自修中,自然引领别人改善师德,往往是徒劳甚至扭曲的,终将背离道德。修养师德,根本在于修,在于体验,而不只是讲讲道理。师德集中表现为各种情绪,所以,在修养师德时,先要经历以下两个途径:

首先,要发现自己的不良情绪,感受自己的不良情绪,找到其生理(五脏六腑)基础。比如,正向中正、决断,负向焦虑、犹豫的情绪,源于胆经。正向计划、谋虑,负向愤怒、指责的情绪,源于肝经。正向气盛,负向悲伤的情绪,源于肺经。正向传导、排毒,负向懊悔、烦恼的情绪,源于大肠经。正向接纳,负向急躁的情绪,源于胃经。正向思考、思维,负向抱怨、委屈的情绪,源于脾经。正向欢喜、喜欢,负向怨恨、仇恨的情绪,源于心经。正向怜悯,负向哀愍的情绪,源于小肠经。正向积极向上,负向消极消沉的情绪,源于膀胱经。正向智慧,负向恐惧的情绪,源于肾经。正向愉快,负向压抑的情绪,源于心包经。正向轻松,负向紧张的情绪,源于三焦经。

找到不良情绪的生理源头之后,再通过专业的方法,疏通与不良情绪相对应的经脉系统,实现身心灵(神)合一。(具体方法见“健康学习”的具体技术)

其次,坚持在工作和生活中进行实际历练。当出现某个不良情绪时,尽量安静下来,按照专业的方法,内伸自己相应经络部位的能量,把不良情绪舒缓下来,从负向转向正向。这样,再加以外在的导引,良好的师德就能够慢慢滋生出来了。

在感知自己的情绪状态时,除了体会自己的内在感受,还可以通过身边人呈现出来的身心反射去发现。对方的情绪,往往是自己言行的反射,把别人的情绪反应,作为对别人道德品质的评价依据,其实是一种错误做法。

总之,只是通过外在的道理灌输、管制或要求来培养师德,往往是靠不住的。

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